Professeur d'ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE en LYCEE PRO (H/F)

LPPRA; Nantua; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement d'enseignement professionnel recherche un professeur d'économie sociale et familiale pour un contrat CDD de 10 mois, à partir de septembre 2025. Le candidat devra enseigner à des apprenants de 3ème à Terminale BAC PRO. Une expérience de 5 ans dans un domaine pertinent et un diplôme Bac + 5 en économie sociale sont requis. Salaire selon grille ministérielle.

Qualifications

• Bac + 5 et 5 ans d'expérience dans le domaine.
• Capacité à définir la progression pédagogique.
• Expérience indispensable de 5 ans.

Responsabilités

• Assurer les cours pour les classes de 3ème à Terminale BAC PRO.
• Participer à l'élaboration de projets pédagogiques.
• Préparation et correction des examens.

Connaissances

Enseigner

Conseiller les apprenants

Définir des objectifs d'apprentissage

Évaluer des acquis d'apprentissage

Formation

Bac + 5 dans le domaine sanitaire et social

Description du poste

Offre n° 195GBCD
Professeur d'ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE en LYCEE PRO (H/F)

Missions :- Assurer les cours auprès des apprenants de la classe de 3ème à la Terminale BAC PRO TCV et SAPAT, dans le respect desréférentiels de formation- Travail en pluridisciplinarité avec l'équipe pour l'élaboration de projets pédagogiques- Préparation et correction des épreuves CCF (Contrôle en Cours de Formation) CAPA et BAC PRO- Participation aux surveillances et corrections d'examensDiplômes et Expérience requis :Diplômes et expériences dans le domaine de la santé et du social :- Bac et 7 ans d'expérience dans l'animation et / ou le service à la personne- Bac + 2/3 et 5 ans d'expérience dans l'animation et / ou le service à la personne- Bac + 5 dans le domaine sanitaire et socialCompétences :- Enseigner, transmettre des techniques pédagogiques et des savoirs pour favoriserl'acquisition de connaissances et le développement de compétences professionnelles- Définir des objectifs d'apprentissage et établir la programmation des activités pédagogiques- Conseiller les apprenants dans l'organisation de leur travail personnel et les accompagner vers la réussite- Renseigner des supports d'évaluation scolaire- Faire respecter les règles éducativesCDD de remplacement à compter du 1er septembre 2025 et pour l'année scolaire

Type de contrat CDD - 10 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 18H/semaineTravail en journée
Salaire

• selon grille ministérielle

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Économie sociale- sanitaire et social

Compétences

• Définir la progression pédagogique
• Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Proposer des travaux et des exercices pratiques
• Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

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