PROFESSEUR ACCOMPAGNATEUR DES CLASSES INSTRUMENTALES ET CHORALES À TEMPS COMPLET (20 HEURES) F/H

TN France; Blois; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ville dynamique et culturelle recherche un Assistant d'enseignement artistique pour accompagner les élèves dans leur parcours musical. Ce rôle essentiel implique de travailler avec des classes instrumentales, de préparer des auditions et d'encadrer des projets artistiques. Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'éducation artistique tout en faisant partie d'une équipe engagée envers les valeurs de solidarité et d'inclusion. Si vous êtes passionné par l'enseignement artistique et souhaitez avoir un impact local, cette position est faite pour vous.

Prestations

Primes collectives en juin et décembre

Participation à la mutuelle de santé

Politique de formation active

Prise en charge à 75% des abonnements de transport

Restaurant municipal à tarif attractif

Allocation vacances pour les enfants

Comité des œuvres sociales

Pool de véhicules pour déplacements professionnels

Qualifications

• Diplôme d'État de professeur d'accompagnement requis.
• Connaissance des enjeux de l'enseignement artistique nécessaire.

Responsabilités

• Accompagner les classes instrumentales et les ensembles vocaux.
• Préparer et accompagner les élèves lors d'auditions et examens.
• Encadrer des projets artistiques et cours collectifs.

Connaissances

Diplôme d'État de professeur d'accompagnement

Connaissance des sciences de l'éducation

Créativité

Bonnes qualités relationnelles

Esprit d'équipe

Rigueur

Organisation

Formation

Diplôme d'État de professeur d'accompagnement

Concours d'ATEA principal

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Culture > Enseignement artistique

Grade(s) recherché(s) :
- Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
- Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté dans l'attente d'un recrutement de fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet, 20h00 hebdomadaire

Descriptif de l'emploi

La ville de Lille, capitale européenne de la culture en 2004 et capitale mondiale du design en 2020, est reconnue pour son dynamisme culturel, festif et populaire. Engagée dans les grands enjeux sociétaux, notamment le développement durable, elle a été finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. La ville agit pour un territoire plus solidaire et inclusif, en favorisant la transition écologique, la rénovation énergétique, et la mobilité douce. Nous cherchons des candidats partageant ces valeurs, souhaitant donner du sens à leur carrière et avoir un impact local.

Missions / conditions d'exercice

Conditions d'exercice :

• Le Département Education et Enseignement musique, danse, théâtre comprend le Conservatoire à Rayonnement Régional de Lille, 5 écoles de musique, et le Faubourg des musiques.
• Les horaires hebdomadaires sont répartis sur plusieurs sites, avec une possible évolution annuelle.
• Horaires pouvant inclure des soirées et week-ends.

Missions :

1. Accompagner les classes instrumentales et les ensembles vocaux, en temps scolaire, périscolaire et extrascolaire.
2. Effectuer un accompagnement au piano, individuel ou collectif, en présence ou en dehors des professeurs.
3. Préparer et accompagner les élèves lors d'auditions, examens, prestations publiques.
4. Assurer un suivi individuel, évaluer et orienter les élèves.
5. Encadrer des projets artistiques et des cours collectifs si nécessaire.
6. Participer à la réflexion pédagogique et s'intégrer dans le projet d'établissement.

Responsabilités et résultats attendus

• Proposer des idées au sein du département.
• Être autonome dans la conduite des activités d'enseignement.
• Conseiller les élèves dans leur orientation artistique et rendre compte à la hiérarchie.
• Contribuer à une formation artistique diversifiée.
• Veiller au respect des règles de l'établissement (sécurité, propriété intellectuelle,...).

Avantages

• Primes collectives en juin et décembre.
• Participation à la mutuelle de santé.
• Politique de formation active.
• Prise en charge à 75% des abonnements de transport ou forfait mobilité durable.
• Restaurant municipal à tarif attractif.
• Allocation vacances pour les enfants.
• Comité des œuvres sociales (billetterie, événements, chèques vacances, cadeaux de Noël,...).
• Pool de véhicules pour déplacements professionnels.

Profils recherchés

Compétences métier :

• Diplôme d'État de professeur d'accompagnement ou équivalent, ou concours d'ATEA principal.
• Connaissance des sciences de l'éducation et des enjeux de l'enseignement artistique.
• Ouverture sur plusieurs répertoires et pratique artistique.
• Savoir-faire en accompagnement danse serait un plus.

Compétences comportementales :

• Créativité, bonnes qualités relationnelles, esprit d'équipe.
• Disponibilité, rigueur, organisation.