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Une entreprise innovante recherche un Product Owner expérimenté pour diriger la vision produit dans un environnement Agile. Vous serez au cœur des décisions stratégiques, collaborant avec les équipes de développement et les parties prenantes pour garantir que le produit répond aux besoins des utilisateurs. En utilisant vos compétences techniques en systèmes d'exploitation et en méthodologies Agile, vous contribuerez à la transformation numérique de l'organisation. Si vous êtes passionné par l'innovation et le travail d'équipe, cette opportunité est faite pour vous.
Au sein d’iMSA, la Direction Opérationnelle des Systèmes d’Information (DOSI) Technique & Opérations a la responsabilité de l’ensemble des activités de développement et production touchant les infrastructures, socles et couches logicielles et services associés au service des SI métier, des utilisateurs et des partenaires de la sphère sociale.
Forte de son collectif d'environ 300 personnes, la Direction est engagée dans la transformation vers l’agilité : deux trains SAFe sont opérationnels et plusieurs équipes Agile complètent le dispositif. Les collaborateurs, responsabilisés et encouragés dans leurs initiatives, travaillent au sein d’équipes tournées vers l’agilité et l’innovation.
L’équipe en charge du patrimoine MICROSOFT et CITRIX gère l’infrastructure de serveurs virtualisés Windows-Citrix et des services associés pour environ 15 000 postes de travail. Elle prend en charge le recueil des besoins, le développement, l’intégration, le déploiement des solutions informatiques, ainsi que le support utilisateurs.
Dans ce contexte, nous recherchons une/un Product Owner expérimenté(e) aux pratiques agiles et à l’application du cadre SAFe pour porter la vision opérationnelle du produit, déclinée par le Business Owner et le Product Manager.
Vous serez en charge des missions suivantes :
Vous disposez d’une expertise technique dans les domaines suivants :
Vous justifiez d’une expérience dans un cadre méthodologique Agile (Scrum et/ou SAFe) avec une bonne connaissance de la culture Agile et des pratiques associées.
Les qualités attendues sont :
Esprit d’équipe, curiosité, agilité, sens du service, et aptitude à la prise de décision sont essentiels pour évoluer dans notre entreprise.
Maîtrise de l’anglais souhaitée pour développer ses compétences techniques à l’international.
iMSA valorise la diversité et l’équité en matière d’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.