Product Owner Web / Mobile (H/F)

Davidson consulting

Toulouse

Sur place

EUR 40 000 - 55 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Culture d'entreprise axée sur l'inclusion

3 jours de bénévolat par an

Résumé du poste

Une entreprise de conseil recherche un Product Owner Web / Mobile à Toulouse pour piloter des projets d’évolutions d’applications. Vous devez posséder une formation BAC+5, avec au moins 3 ans d'expérience et une bonne maîtrise des méthodes de gestion de projet Agile. Un bon niveau technique pour comprendre des systèmes complexes est requis. Ce poste est à temps plein et implique la coordination des équipes internes et externes.

Qualifications

Minimum 3 ans d'expérience professionnelle avec une première expérience en développement informatique.
Connaissance approfondie des méthodes Scrum/Kanban.
Excellente maîtrise de l'anglais requise.

Responsabilités

Piloter les projets d’évolutions d’applications.
Gérer le backlog produit et sa priorisation.
Assurer la coordination de l’activité des développeurs.

Connaissances

Gestion de projet Agile

Communication

Curiosité intellectuelle

Compréhension technique

Formation

BAC+5 dans un domaine informatique

Outils

Webservices

API

Docker

SQL

Description du poste

Join to apply for the Product Owner Web / Mobile (H/F) role at Davidson consulting

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde). Parce que notre développement repose sur des principes forts :

Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…
Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien‑être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous…

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.

Profil / Mission

En tant que Product Owner Web / Mobile vous intervenez chez nos clients, en étroite collaboration avec vos collègues et votre hiérarchie, ainsi qu’avec les représentants référents des Directions métiers concernées. Votre mission consistera à piloter les projets d’évolutions d’applications.

Vos Missions Seront Notamment Les Suivantes

Contribuer à la réalisation de la Roadmap IT et au déploiement des nouveaux projets
Concevoir les nouvelles fonctionnalités avec les équipes métier
Piloter et assurer la livraison des projets en veillant au respect des délais, de la phase de conception jusqu’à la réalisation et la mise en production
Gérer le backlog produit et sa priorisation
Recetter le travail des développeurs
Animer les différents rituels agiles avec les développeurs et les équipes métiers
Challenger les développeurs et imaginer les évolutions d’amélioration technique (performance, fiabilité, etc.)
Participer au suivi de la relation avec nos prestataires externes
Contribuer aux mises en production, et au maintien en conditions opérationnelles des logiciels en production, en promulguant l’esprit DevOps
Contribuer au support aux utilisateurs des Directions Métiers : analyser les remont d’incidents et traiter les demandes spécifiques. Un très bon niveau technique est donc requis pour comprendre en détail le fonctionnement des systèmes, et être capable d’intervenir sur les serveurs pour des analyses
Assurer la coordination de l’activité des développeurs (internes + externes)
Développer les compétences des collaborateurs en apportant votre expertise technique et en management de projets

Compétences requises ou à acquérir

Vous êtes issu(e) d’une formation de très haut niveau (BAC+5) avec une spécialisation en informatique
Vous avez acquis une expérience professionnelle de 3 ans minimum, dont une première expérience en développement informatique
Vous avez une bonne maîtrise des méthodes de gestion de projet Agile ; Scrum/Kanban, DSM et Backlog seront votre quotidien
Vous avez déjà une expérience dans le pilotage et la réalisation de logiciels spécifiques
Vous disposez d’une aisance technique qui vous permet de comprendre en profondeur les sujets sous votre responsabilité : Webservices, API, Docker, SQL, etc
Votre excellent relationnel qui permet d’interagir avec tout type d’interlocuteurs (externes, internes, membres de la Direction Générale et des Directions Métiers, experts IT) et de travailler efficacement en équipe
La maîtrise de l’anglais est obligatoire

Aptitudes / Savoir-être

Vous avez un esprit ouvert et une véritable curiosité intellectuelle
Vous êtes force de proposition, et capable d’apporter un regard neuf dans votre domaine de compétence

Seniority level