PRODUCT OWNER (F/H)

Envie d'intégrer une entreprise experte en informatique, engagée pour l’environnement ?

Cela tombe bien, votre futur poste en tant que Product Owner est ici ! Je vous propose de rejoindre l’agence Nantaise de Conserto.

Conserto, qui sommes-nous ?

Créé en 2013 à Nantes, nous sommes une ESN (Entreprise de Services Numériques) portant haut les valeurs de la collaboration, de la prise d’initiatives et de l’évolution de nos 450 collaborateurs !

Nous intervenons chez nos clients sur 5 expertises métier :

• Numérique responsable et accessibilité

Pourquoi nous choisir ?

• Pour rejoindre une entreprise experte des métiers de l’informatique et impliquée dans l’évolution des collaborateurs : formation et accompagnement, suivi trimestriels des collaborateurs…
• Nous faisons en sorte d’augmenter chaque année la satisfaction de nos coéquipiers, qui est déjà de 88% en 2024.
• Afin d’intégrer une communauté Tech prolifique : meet-up agile chaque semaine, Lunch & Learn mensuel, échange technique à la demande… Et pour participer à l’ensemble de nos événements : soirées d’agence, soirées à thème (raclette, jeux de société, jeux vidéo…).
• Mais également pour rejoindre une ESN à la pointe de l’écologie (certification RSE Lucie et Ecovadis). Je vous invite à aller jeter un coup d’œil à notre projet primé Green Trackr, car oui, nous avons aussi pour ambition de rendre le monde meilleur !

Chez Conserto, nous voyons au-delà de la mission : notre objectif est d’échanger afin de construire ensemble votre carrière. La diversité des clients avec lesquels nous travaillons nous permettra de vous en dire davantage et de répondre à vos aspirations.

Votre futur job :

En tant que Product Owner, vous serez amené.e à :

• Recueillir les besoins des différentes parties prenantes et les impliquer dans la vie du produit
• Organiser la maturation des solutions en co-construction, afin de garantir une continuité dans le rythme de réalisation
• Maintenir un backlog ordonné des besoins, demandes fonctionnelles et techniques
• Rédiger des user stories ou tout autre documentation nécessaire (cahier de recette)
• Décider des priorités et planifier la réalisation des grandes étapes du produit (roadmap)
• Créer et partager sa vision produit en lien avec la stratégie de l'entreprise et les utilisateurs, et fédérer autour de celle-ci

Vous pourrez également rejoindre « Le Phare Rose », une communauté contribuant largement à l’agilité :

• 64 agilistes répartis dans toute la France, avec des compétences et affinités diversifiées
• 150 conférences données depuis 2018

Notre communauté s’est construite autour d’un objectif : que nos collaborateurs ne se sentent jamais isolés en mission mais au contraire, accompagnés dans leur carrière et évolution :

• Un service de SOS pour répondre en temps réel aux demandes
• Un suivi personnalisé, supervision, codev pour développer vos compétences
• Des moments de partage et de REX (lean coffee, club lecture, meetup interne)
• Une valorisation de la diversité et des spécificités de chacun pour révéler tout votre potentiel : écriture à 4 mains de blogs, ateliers ou conférences, mentorat…

Les compétences minimales attendues pour le poste :

Proactif.ve et force de proposition, vous avez au moins 3 ans d’expérience dans la fonction. Vous avez de l’autonomie sur certains (pour les autres, nous vous accompagnerons) des outils phares de l'agilité :

• Démarches outils : Scrum, Kanban, Manifeste Agile, Agilité à l’échelle, Lean

Rémunération et avantages :

• Salaire entre 40K€ et 55K€ selon expérience
• Ticket restaurant d’une valeur de 10€ par jour travaillé
• Primes (apport d’affaire, formation, cooptation système innovant)
• Télétravail : 2 jours par semaine

Processus de recrutement :

Nous nous présentons, Marine et Tarek, Chargés de Recrutement, et nous vous contacterons très rapidement suite à votre candidature.

• Premier échange téléphonique pour faire connaissance et vous présenter plus en détail notre agence
• Entretien dans nos locaux à Nantes avec Marine ou Tarek
• Échange technique
• Rencontre avec Stéphanie, Richard (Directeurs d'agence), Jérémy ou Memet (Ingénieurs d'affaires) et présentation des collaborateurs
• Votre recrutement

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