Product Owner - Data & Digital

Wivoo, a Wavestone Company; Paris; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mentoring & formation

WiAcademy trainings

Locaux agréables dans le 8e arr.

Résumé du poste

Wivoo, a Wavestone Company recherche un Consultant.e Product Owner pour accompagner des clients en agilité et accompagner des niveaux de maturité variés. Vous définirez la vision produit, gérerez le backlog et appliquerez Scrum, SAFe et Lean pour lancer des produits et assurer leur succès.

Vous travaillerez avec les parties prenantes, favoriserez l’évangélisation agile et soutiendrez les équipes. Le poste offre mentoring, formation et opportunités dans un environnement de travail stimulant dans

Qualifications

• Expérience confirmée en Product Management et maîtrise des méthodologies agiles.
• Soft Skills : Excellentes compétences en communication et aptitude au travail en équipe.
• Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
• Esprit analytique, autonomie et capacité à prendre des responsabilités.

Responsabilités

• Définir la vision produit et maximiser la valeur (MVP/MLP).
• Gérer et structurer le backlog: rédiger les user stories et prioriser.
• Appliquer les méthodologies agiles: Scrum, SAFe, Lean, Kanban.
• Lancer et développer des produits: Lean Canvas, Story Mapping et workshops.
• Collaborer avec les parties prenantes et aligner les objectifs stratégiques.

Connaissances

Product Management

Agile frameworks

Communication

Teamwork

IA Augmentée

Formation

Formation équivalente (ingénieurs/commercial/université)

Outils

Copilot

Automatisation de workflow

Description du poste

En tant que Consultant.e Product Owner, tu accompagneras des clients ayant des niveaux de maturité variés en Agilité : certains maîtrisent déjà les frameworks (Scrum, SAFe…), tandis que d’autres souhaitent les adopter pleinement.

Tes missions principales :

• Définir la vision produit : maximiser la valeur, assurer l’efficacité, travailler selon des approches MVP/MLP.
• Gérer et structurer le backlog : rédaction des user stories, priorisation et suivi de l’avancement.
• Appliquer les méthodologies agiles : Scrum, SAFe, Lean, Kanban.
• Lancer et développer des produits : Lean Canvas, Story Mapping, vision business et technique, animation d’ateliers.
• Collaborer avec toutes les parties prenantes : alignement des objectifs stratégiques et coordination des équipes.
• Accompagner les clients vers l’agilité : évangélisation, formation et mise en place des bonnes pratiques.

Profil recherché :

• Formation en école d’ingénieurs, de commerce ou cursus universitaire équivalent.
• Expérience confirmée en Product Management et maîtrise des méthodologies agiles.
• Soft Skills : Excellentes compétences en communication, aptitude au travail en équipe et curiosité pour les outils d’IA Augmentée (Copilot, automatisation de workflow).
• Esprit analytique, autonomie et capacité à prendre des responsabilités.
• Excellentes compétences en communication et aptitude au travail en équipe.
• Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.

Pourquoi nous rejoindre :

• Mentoring & formation pour accélérer ta progression. Nous proposons des parcours de formation à travers notre WiAcademy et tu auras l’opportunité de bénéficier de l’aide de nos Wivers experts pour renforcer tes compétences en Product, Design et en Data.
• Expertise Data & IA : Bénéficie de l’aide de nos Wivers experts pour renforcer tes compétences, notamment sur l’IA prédictive et la Data.
• Onboarding aux petits oignons, qui a fait ses preuves avec un NPS de 9,25/10 pour une parfaite intégration
• Valorisation des interventions chez Wivoo à travers plusieurs systèmes de primes (business, recrutement, formation etc.)
• Responsabilités évolutives en fonction de ton niveau avec une vision claire sur ton parcours de carrière grâce à notre matrice de compétences
• Suivi régulier : feedbacks clients, Sales et RH pour une montée en compétences rapide
• Locaux agréables dans le coeur du 8ème arrondissement, pensés pour la convivialité et l’efficacité
• Culture Tech & Innovation : Événements (séminaires, REX) et Veille active sur les agents autonomes, le No-Code et les dernières tendances du marché IA.
• Quelques exemples de réussite client juste ici : https://www.wivoo.fr/our-case-studies

Et à propos de la partie salariale ?

• Politique de rémunération et d’augmentation basée sur des critères objectifs. Par ex, en 2024, la moyenne d’augmentation est de 6,8% pour nos PM
• Une grille salariale transparente, que nous avons même partagée sur LinkedIn !
• Tu as un premier échange avec l’un de nos Talent Recruiter (30 minutes);
• Puis tu rencontres un membre de la Team Sales (1 heure);
• Ensuite tu rencontres l’un de nos experts produit pour le Product Game (1 heure 30);
• Et pour terminer une rencontre avec l’un des Co-fondateur de Wivoo dans nos locaux permet de valider ton envie de nous rejoindre (1heure).