Product Owner confirmé(e) - Industrie - Pau

Sopra Steria USA; Pau; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Sopra Steria recherche un(e) Product Owner confirmé(e) pour intégrer son équipe à Pau. Vous serez en charge du déploiement d'un produit critique dans le secteur énergétique, tout en contribuant à la transformation digitale de nos clients. Le poste offre des formations continues et un cadre de travail collaboratif et flexible.

Prestations

Formations dès l'arrivée

Espaces de travail collaboratifs modernes

Facilités d’accès pour les transports

Télétravail possible

Mutuelle pour la famille

Comité d’entreprise

Prime vacances et de cooptation

Qualifications

• Expérience de 5 ans minimum dans le domaine des risques industriels.
• Très bon niveau de français et d'anglais.
• Aise pour former les utilisateurs finaux.

Responsabilités

• Planification et gestion du déploiement du produit.
• Mise en œuvre et suivi de l’acquisition des données issues des capteurs.
• Réalisation de sessions de formation et documentation.

Connaissances

Sécurité

Collecte de commentaires

Travail d'équipe

Autonomie

Formation

Bac+5 ou équivalent universitaire

Outils

PI d'Osisoft

Description du poste

Product Owner confirmé(e) - Industrie - Pau

Référencé par le Capital Magazine figurant parmi les «Meilleurs employeurs 2023», CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l’international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA.

La Business Unit INDUSTRIEcontribue aux développements de programmes dans les domaines de la simulation, la transformation digitale et le développement de systèmes critiques. Elle est un acteur référent sur l’Intelligence de la donnée (Data Engineering & Data Science), la digitalisation des processus (PLM), la simulation numérique, le développement de logiciels embarqués & certifiés ainsi que la sécurisation des systèmes (cybersécurité).

Nous recrutons un.eProduct Owner confirmé.epour rejoindre notre Business UnitINDUSTRIEau sein de la Business LineData & Process Intelligence. Elle accompagne nos clients dans leurs problématiques associées à la transformation digitale. Nos offres se déclinent autour de la data intelligence & de la maintenance prédictive.

Dans le cadre du déploiement d’un produit développé pour le compte d’un grand compte de l’énergie à Pau, notre client souhaite déployer ce produit sur l’ensemble de ses plateformes gazières.

Vous aurez à charges le déploiement du produit:

• Planification et gestion du déploiement ;
• Mise en œuvre et suivi de l’acquisition des données issues des capteurs ;
• Réalisation de sessions de formation du projet ;
• Documentation de formation ;
• Rapport final de déploiement ;
• Rapport d’activité.

Diplômé.e d'un Bac+5 ou équivalent universitaire, vous avez une expérience de 5 ans minimum dansledomaine des risques industriels.

Vous justifiez d'une solide expérience notamment dans les domaines de la sécurité et de l'environnement, ainsi que dans le déploiement de solutions numériques. Vous avez également de l'expérience sur de la collecte de commentaires, et vous êtes à l'aise pour former les utilisateurs finaux sur les solutions choisies.

Une expérience sur l'outil PI d'Osisoft sera un plus pour cette mission.

Vous justifiez également d'un très bon niveau de français et d'anglais.

Vous aimez letravail d'équipeet appréciez tout autant de travailler de manièreautonome? Vous êtesrigoureux.se? Alors, vous êtes la pépite que nous recherchons !

Intégrer CS GROUP,c’est aussi:

• Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024
  
• Des espaces de travail collaboratifs modernes, lumineux, flexibles
  
• Des facilités d’accès: transports en commun avec prise en charge à 50%, parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes
  
• Du télétravail, si le projet le permet
  
• Une mutuelle prenant en charge votre famille
  
• Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des remboursementssur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  
• Une prime vacances et de cooptation

Mais aussi… la promesse de se détendre entre midi et deux.

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec avec un de nos Responsables opérationnels. Puis vous rencontrerez Emeline lors d'un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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