Product Manager H/F CDI

JR France; Les Ulis; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Product Manager pour accompagner ses clients dans leurs challenges digitaux. Intégré à une équipe tech, vous serez polyvalent, agissant comme Product Owner ou Data Analyst, tout en favorisant la communication et les relations de confiance avec les parties prenantes et l'équipe de développement.

Prestations

Culture d'entreprise forte

Opportunités d’évolution et mobilité interne

Activités sociales (séminaires, sport)

Qualifications

• 4 ans d’expérience dans un rôle similaire nécessaire.
• Connaissance en développement web ou mobile requise.
• Motivation à s’investir dans une entreprise en forte croissance.

Responsabilités

• Collaborer avec les métiers pour recueillir leurs besoins et rédiger des spécifications.
• Analyser les données pour comprendre les besoins des utilisateurs.
• Établir des relations de confiance avec les parties prenantes.

Connaissances

Curiosité

Organisation

Leadership

Aisance orale

Empathie

Formation

Bac+5 d’une école d’ingénieur

Outils

Méthodes agiles

Outils de gestion de projet

Description du poste

Nous recherchons un Product Manager H/F pour intégrer nos équipes et accompagner nos clients dans leurs challenges digitaux en plein cœur de Paris !

Notre valeur forte est le « 100% sur mesure ». Chez nous, il n'y a pas de méthode rigide à suivre de manière stricte. La force de nos Product Managers réside dans leur aptitude à s'ajuster au contexte de leur mission et à établir une organisation flexible axée sur la création de valeur et l'impact.

L’ADN tech forte de Cardiweb fait que nos Product Managers sont de vrais partenaires pour les équipes d’ingénierie, et cette collaboration donne naissance à des projets web et mobile clairs et performants.

Que ce soit intégré au sein d’équipes chez nos clients ou dans nos propres équipes de développement, le Product Manager Cardiweb est un véritable couteau suisse œuvrant à la réussite des projets.

Notre communauté produit :

Notre équipe produit accompagne nos clients pour maximiser la valeur de leurs applications en créant des produits digitaux innovants et utiles, pour leurs clients, utilisateurs ou collaborateurs.

Nos Product Managers incarnent une fonction pivot à la croisée de trois expertises : le design, la technique et le business.

Notre communauté favorise l’entraide, le partage d’expériences et la formation, pour faire grandir tous ses membres.

Votre rôle :

En tant que Product Manager, vous serez polyvalent, agissant en tant que Product Owner, QA, Data Analyst, Designer et Product Marketing Manager. Vos missions principales :

• Collaborer avec les métiers pour recueillir leurs besoins, rédiger des spécifications et garantir la qualité des livrables.
• Faciliter la conception et l’amélioration des fonctionnalités en travaillant avec l’équipe de développement et de design.
• Prioriser les sprints, tester avant livraison, accompagner l’équipe technique, organiser des GO/NOGO.
• Identifier et qualifier les problèmes utilisateurs, proposer des solutions adaptées.
• Collecter et prioriser les améliorations produit à partir du feedback.
• Analyser les données pour comprendre les besoins et points de douleur des utilisateurs.

Stratégie et communication :

• Établir des relations de confiance avec les parties prenantes.
• Organiser le travail pour maximiser la valeur pour les utilisateurs et l'entreprise.
• Communiquer de manière transparente et opportune.
• Mettre en place des indicateurs clés pour suivre la performance du produit.
• Participer à la stratégie d'amélioration continue.

Pourquoi nous rejoindre :

Nous favorisons un environnement où chaque collaborateur peut s’épanouir, avec une culture basée sur le faire ensemble, la prise d’initiative et la responsabilité.

• Structures à taille humaine (40-60 collaborateurs, âge moyen 28 ans).
• Équipes dynamiques et audacieuses partageant leurs convictions et valeurs.
• Culture d'entreprise forte, axée sur le développement des compétences (hard et soft skills).
• Opportunités d’évolution et mobilité interne encouragées.
• Activités sociales : formations, séminaires, sport, déjeuners, soirées (jeux vidéo, escape game, apéro...).

Profil recherché :

• Diplômé Bac+5 d’une école d’ingénieur.
• Connaissance en développement web ou mobile.
• 4 ans d’expérience dans un rôle similaire.
• Curiosité, aisance orale, organisation, persévérance, exigence.
• Humilité, empathie envers les utilisateurs/clients.
• Pragmatisme, capacité d’adaptation.
• Motivation, leadership.
• Compétences rédactionnelles et relationnelles.
• Motivé à s’investir dans une entreprise en forte croissance.