PRODUCT DESIGNER

Depuis sa création en 2006, Eurécia contribue à l’épanouissement des collaborateurs(rice) et des entreprises, en alignant leurs objectifs de performance, d’expérience et d’impact. Car oui, nous sommes convaincus qu’expérience rime avec performance (et pas qu’au sens littéral !).

Grâce à ses solutions RH et sa vision nouvelle de la vie au travail, elle fédère une communauté de 350 000 membres qui partagent une idée simple : on peut être bien dans son quotidien pro.

Chez Eurécia, on ose et on grandit ensemble, en confiance. On prône la simplicité, on va à l’essentiel et l’efficacité, on s’engage vers l’excellence.

Eurécia en quelques chiffres c’est :

• 200 collaborateurs ;
• Près de 3 800 entreprises clientes - dont 300 000 clients utilisateurs(rice) - réparties dans 66 pays ;
• Une croissance annuelle de près de 35% ;
• 18 ans d’existence et autofinancée depuis sa création !

Preuve que notre vision de la vie au travail a réussi à convaincre du monde.

Au sein de notre team Product & Tech, tu devras concevoir et optimiser en continue les parcours et interfaces web / mobile de notre solution. Pour cela, tu seras sous la responsabilité du Team Lead Design et tu travailleras en binôme avec ton PM et les autres membres de ta squad. Nous comptons sur toi pour transformer notre plateforme en une expérience émotionnelle, simple, efficace et intuitive pour nos utilisateurs.

C’est dans cet esprit que nous recherchons notre futur Product designer confirmé et engagé à rejoindre une équipe motivée pour définir une vision UX à nos produits.

Ton rôle sera de coordonner les projets de design d’interfaces et de services, ceci en adéquation avec notre stratégie globale.

Concrètement, tu seras amené(e) à :

• Conduire une démarche UX, en collaboration avec le Product manager, afin d’identifier clairement les problèmes utilisateurs à résoudre et les prioriser.
• Concevoir et faire évoluer les interfaces (mockups, wireframe, prototypes) pour supporter les propositions de solution.
• Réaliser les maquettes graphiques, collaborer efficacement avec les développeurs afin que la phase d’intégration soit fluide, en assurer la recette.
• Travailler avec la data pour analyser et mesurer l’expérience utilisateur.
• Contribuer à l’évolution du Design System des produits.
• Être force de proposition pour améliorer de façon continue notre site et nos services.
• Collaborer activement à l’amélioration de notre design process.
• Participer au design days, au design reviews et au workshop afin de renforcer l’équipe design.
• Réaliser une veille constante sur les tendances web design et diffuser cette culture au sein de l’entreprise.

Profil recherché On est fait pour travailler ensemble si :

• Tu as obtenu une formation BAC+5 en UX/UI design.
• Tu disposes d'au moins 4 années d'expérience en UX/UI design au sein d’une équipe produit.
• Tu aimes relever des défis au quotidien, tu sais travailler en autonomie (et en équipe !) et être force de proposition afin d’apporter une valeur ajoutée à notre solution.
• Tu es motivé pour driver des ateliers réunissant les équipes transverses (le marketing, le produit, les dev et bien d’autre) ou des clients. Tu adores débattre et tu as la critique constructive.
• Tu sais défendre la voix de l'utilisateur avec des arguments objectifs : tu sais être convaincant dans tes propositions.
• Tu maîtrises parfaitement la méthodologie UX ainsi que les outils de conception Figma.
• Tu es toujours à l’écoute des nouveautés et changements dans le monde du design.
• Pour toi le design system n’a aucun secret.
• Tu as une appétence pour le produit et la satisfaction client.
• Tu as un book ou un portfolio, tu tiens un blog ? Alors partage-le moi !

Pourquoi nous rejoindre ?

Si nos valeurs vous font écho : «Oser et grandir ensemble en confiance. Être simple et efficace.»

Pour s’épanouir et performer, Eurécia offre un cadre de travail de qualité à tous ses collaborateurs :

• Une team bienveillante, et un management de proximité.
• Des opportunités d’apprendre des uns et des autres : il n’y a pas d’échec, seulement des itérations et des occasions d’apprendre.
• Une formation au cours de laquelle vous serez amené(e) à découvrir l’ensemble des équipes internes, nos offres, notre marché et nos process de développement produits.

Les autres avantages :

• 7 semaines de congés payés : soit 2 semaines supplémentaires par an !
• Des jours de congés supplémentaires : ancienneté, journée pour le mécénat et la journée de solidarité est offerte !
• Un accord de participation, qui peut être placé sur une épargne salariale.
• Des moments fun et gourmands : Euréciades, Stand up, goûter ou apéro.
• Un Kit Télétravail pour être bien installé(e) chez soi + une prime annuelle de 150€ net.
• Une mutuelle prise en charge à 60%.
• Des titres restaurants (dématérialisés) d’une valeur de 9.5€.
• Une prise en charge de 50% des frais de transports en commun.
• Une prime mobilité/ transport.
• Des fruits frais, massages, cours de sport et yoga.

Conditions du poste :

• CDI temps plein.
• Localisation : Castanet-Tolosan.

Notre process de recrutement :

• Un premier échange rapide avec Johanna, Talent Acquisition Manager.
• Si votre profil correspond, un entretien en visio sera organisé avec cette dernière.
• Si nous sommes toujours en phase, un entretien technique, idéalement en présentiel, sera organisé avec Vincent le CPO.

Si vous êtes retenu(e), vous aurez l'occasion de faire connaissance avec l'équipe autour d’un moment convivial !

Comme tout process chez Eurécia, le process de recrutement se veut agile et peut être amené à évoluer.

Chez Eurécia, nous croyons que la diversité est une chance et nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction.