PREVENTEUR 1C/33

Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants

Neuvy-Pailloux

Sur place

EUR 32 000 - 42 000

Plein temps

Il y a 10 jours
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Résumé du poste

Le poste, implanté au centre de Neuvy-Pailloux, vise à assurer le suivi des formations et habilitations en santé et sécurité au travail pour le personnel de l’organisme. Le titulaire contribue à la veille réglementaire et participe à l’aménagement des postes et lieux de travail.

Il est chargé de rédiger des consignes de sécurité, d’analyser les postes et les locaux, et d’agir comme référent RPS du site. Des missions annexes et des participations aux plans de prévention peuvent être demandées.

Qualifications

  • Expérience en Hygiène Sécurité des Conditions de Travail souhaitée.
  • Maîtrise des logiciels Office (Excel, Word, PowerPoint).
  • Formations réglementaires de prévention à suivre au Centre de Formation Défense de Bourges.

Responsabilités

  • Contribuer au suivi et à l’organisation des formations/habilitations en santé et sécurité au travail.
  • Contribuer à la veille réglementaire du périmètre santé et sécurité au travail.
  • Participer à la définition des règles et méthodes de conception et d’aménagement des postes et lieux de travail.
  • Rédiger observations et analyser des situations au regard de la réglementation et de la sécurité.
  • Participer à la rédaction des consignes de sécurité et des analyses de postes et locaux.
  • Seconder le chef de la cellule préventive et agir comme référent RPS du site de Neuvy-Pailloux.
  • Proposer au chef de la cellule prévention des tâches annexes et participer aux plans de prévention et protocoles.
  • Contribuer si besoin aux autres activités du service et participer aux réunions des instances de concertation.

Outils

Excel
Word
PowerPoint

Description du poste

Vos missions en quelques mots

Le titulaire du poste doit effectuer les activités suivantes :

  • Contribuer, au suivi et à l’organisation des formations/habilitations du périmètre sante sécurité au travail au profit des personnels de l’organisme.
  • Contribuer à la veille réglementaire du périmètre santé et sécurité au travail.
  • Participer à la définition des règles et méthodes de conception et d’aménagement des postes et lieux de travail.
  • Formuler oralement ou par écrit des observations lors d’un constat d’une situation contestable au regard de la réglementation ou de la sécurité et en référer au charge de prévention.
  • Participer à la rédaction des consignes de sécurité et aux analyses de postes, de locaux et de conditions de travail.
  • Seconder le chef de la cellule préve... (this line must be completed below)
  • Référent Risques Psychosociaux (RPS) du site de Neuvy-Pailloux

L’agent peut réaliser les taches annexes suivantes :

  • Proposer au chef de la cellule préve... (this line must be completed below)
  • Participer à la rédaction des plans de prévention et protocoles de chargement/déchargement en cas d’absence du chef de la cellule préve... (this line must be completed below)
  • Contribuer si besoin aux autres activités du service dans le cadre de l’exécution de la mission.
  • Participer selon le besoin, aux réunions des instances de concertation (Formation Spécialisée, Commission Consultative Hygiène Prévention des Accidents...)
Profil recherché

Une expérience de terrain en Hygiène Sécurité des Conditions de Travail est appréciée ; ainsi qu’une maîtrise des logiciels Excel, Word et Power Point.

Le titulaire du poste doit effectuer les Formations réglementaires de prévention à suivre au Formation réglementaire de prévention à suivre au Centre de Formation Défense de Bourges suivantes :

  • Agent de prévention (2 semaines).
  • Sensibilisation à l’environnement
  • Stage gestion des déchets
  • Stage Document Unique Evaluation des Risques Professionnels (DUERP)

L’agent doit faire l’évaluation des risques professionnels et réaliser l’analyse des accidents, incidents, maladies professionnelles ou maladies à caractère professionnel.

Le titulaire du poste doit faire la conception et l’aménagement des lieux de travail.

Il doit mettre en application le droit du travail et il doit être sensibiliser à l’ergonomie des postes de travail.

L’agent doit mettre en application la réglementation environnementale.

Pour exercice de ce poste sont indispensable curiosité intellectuelle.

Il doit savoir se servir de la correspondance administrative.

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