Préparateur Maintenance F / H

Framatome; Nantes; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Framatome recherche un Préparateur maintenance pour son site de production à Nantes. Le candidat sera responsable de la planification et de la coordination des interventions de maintenance, tout en mettant en œuvre des améliorations continues. Ce poste requiert une solide expérience en maintenance industrielle et des compétences en gestion de projets.

Qualifications

• Bac+2 en Maintenance Industrielle, génie mécanique ou équivalent.
• Expérience de 5 à 10 ans en maintenance.
• Connaissances en électromécanique, hydraulique et pneumatique.

Responsabilités

• Élaborer et optimiser le planning des interventions de maintenance.
• Coordonner les techniciens de maintenance et assurer la communication.
• Identifier les axes d'amélioration dans les processus de maintenance.

Connaissances

Techniques de maintenance

Planification

Coordination

Amélioration continue

Analyse

Formation

Bac+2 Maintenance Industrielle

Outils

GMAO

Logiciels bureautique

Description du poste

L’Etablissement Framatome Montbard situé en Côte d'Or (21) est spécialisé dans la

fabrication de tubes en acier inoxydable pour centrales nucléaires (faisceaux de tubes

cintrés et produits tubulaires spécialisés en alliage de nickel et en acier inoxydable

destinés aux générateurs de vapeur).

L'usine reconnue dans le monde entier pour son savoir-faire emploie environ 280

personnes.

L’Etablissement Framatome Montbard (21) recrute un(e) préparateur maintenance F / H /

En tant que Préparateur maintenance, vouscoordonnez les interventions de maintenance sur les équipements de production et d’exploitation industrielle.

Plus précisément, vos missions sont les suivantes :

1. Planification des Interventions

• Élaborer et optimiser le planning des interventions de maintenance en fonction des priorités, des ressources disponibles et des contraintes de production.
• Assurer la bonne préparation des interventions (outils, pièces, consignes de sécurité) pour minimiser les temps d’arrêt et maximiser l’efficacité des opérations.

2. Coordination des Intervenants

• Coordonner les différents techniciens de maintenance sans lien hiérarchique direct, en veillant au respect des priorités et des délais fixés.
• Être le point de contact central entre les équipes de production et de maintenance, afin d’aligner les interventions avec les besoins opérationnels.
• Communiquer régulièrement sur l'avancement des interventions et ajuster les plannings en fonction des imprévus.

3. Accompagnement des Techniciens

• Assister les techniciens en phase de préparation et de réalisation des interventions, en apportant le soutien nécessaire pour résoudre des problèmes techniques ou organisationnels.
• Former et sensibiliser les techniciens aux bonnes pratiques de maintenance et aux standards de sécurité.
• Amélioration Continue
• Avec les techniciens méthodes maintenance, identifier les axes d’amélioration dans les processus de maintenance (optimisation des méthodes de travail, utilisation des outils, etc.).
• Proposer des solutions d’amélioration, qu'elles soient techniques, organisationnelles ou logistiques, et les suivre jusqu'à leur mise en œuvre.
• Collecter et analyser les retours d’expérience des interventions pour affiner les plans de maintenance en alimentant la GMAO.

Bac+2 Maintenance Industrielle génie mécanique, électrotechnique ou équivalent

Expérience (5 à 10 ans)

Habilitations / Connaissances : Logiciels bureautique, GMAO, Habilitation électrique, Lecture de plans, Anglais souhaité

Compétences requises :

• Techniques : Connaissances approfondies en techniques de maintenance (électromécanique, hydraulique, pneumatique, etc.).
• Organisationnelles : Compétence en planification et gestion des priorités.
• Relationnelles : Aptitude à coordonner et à communiquer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
• Amélioration continue : Compétences en gestion de projets et en méthodes d'amélioration de processus.
• Analyse : Capacité à diagnostiquer les dysfonctionnements et à proposer des solutions.

Qualités personnelles :

• Rigueur et précision pour assurer la bonne préparation des interventions.
• Proactivité et esprit d'initiative pour proposer des améliorations et piloter des projets.
• Leadership collaboratif pour coordonner les équipes sans autorité hiérarchique directe.
• Capacité d’adaptation face aux imprévus et aux contraintes de production.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau d'expérience min. requis

Expérimenté (5 ans et plus)

Niveau d'emploi

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