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Groupe Sovitrat

Corbas

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise engagée dans l'accompagnement social recherche un professionnel passionné pour aider les adultes en grande précarité à accéder et à maintenir leur logement. Ce rôle essentiel implique la mise en œuvre de mesures d'accompagnement social, la recherche d'appartements, et la gestion des situations individuelles. Vous aurez l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec des partenaires et des équipes pour faire une différence significative dans la vie des personnes vulnérables. Si vous êtes autonome, organisé et avez une forte capacité d'analyse, cette position pourrait être la vôtre.

Qualifications

  • Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou d'Assistant de Service Social requis.
  • Compétences en organisation et en travail d'équipe essentielles.

Responsabilités

  • Mise en œuvre des mesures d'accompagnement social liées au logement.
  • Travail avec des adultes en grande précarité pour l'accès au logement.

Connaissances

Autonomie d'organisation
Savoir rendre compte de la mission
Capacité de travail en équipe
Capacités d'analyse des situations
Capacité à remplir un dossier administratif
Permis de conduire B

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé
Diplôme d'Assistant de Service Social

Description du poste

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Travailleur • Caluire-et-Cuire

Dernière mise à jour: il y a 5 heures

MISSION

  • Mise en œuvre des mesures d'accompagnement social lié au logement avec recherche d'appartement, accès à l'appropriation du logement ou maintien dans un appartement
  • Public : adultes en grande précarité

DIPLÔMES & COMPÉTENCES

  • Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social

Compétences souhaitées :

  • Autonomie d'organisation
  • Savoir rendre compte de la mission
  • Capacité de travail en équipe, en partenariat et en réseau
  • Capacités d'analyse des situations individuelles et familiales
  • Capacité à remplir un dossier administratif
  • Permis de conduire B obligatoire

RÉMUNÉRATION

Selon convention du 15 mars, reprise d'ancienneté possible

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