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▷ Postulez Maintenant: Chef de Carrière H/F (CDI)

JR France

Grand Est

Sur place

EUR 45 000 - 65 000

Plein temps

Il y a 26 jours

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Résumé du poste

Une entreprise renommée dans le secteur de l'extraction et du traitement de matériaux recherche un Chef de Carrière H/F en CDI. Vous serez en charge d'organiser la production sur le site de Bischwiller, en veillant à la productivité, la qualité et la sécurité. Si vous avez une formation technique solide et une expérience confirmée dans un rôle similaire, vous avez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et engagée envers l'excellence opérationnelle.

Qualifications

  • Formation technique Bac +2 à Bac +5 demandée.
  • Expérience confirmée sur un poste similaire exigée.
  • Priorité à la sécurité, flexibilité et relationnel.

Responsabilités

  • Organiser la production sur la chaîne d'exploitation.
  • Planifier et suivre les opérations d'extraction.
  • Encadrer le personnel et assurer la formation à la sécurité.

Connaissances

Sécurité
Travail de terrain
Flexibilité
Qualités relationnelles
Esprit d'équipe

Formation

Bac +2 à Bac +5 en Electrotechnique, Electro-mécanique, CQP Chef de carrière, École des Mines, Arts & Métiers

Description du poste

▷ Postulez Maintenant: Chef de Carrière H/F (CDI), bas-rhin (67)

Rattaché(e) au Responsable d’exploitation, vous organisez la production sur une chaîne d’extraction, de traitement et de chargement/ventes de matériaux, en assurant la productivité, la qualité, la sécurité et le respect de l’environnement. Vous avez la responsabilité du site de Bischwiller.

Vos missions principales sont :

  1. Veiller à la mise en œuvre des démarches sécurité, environnement, qualité et gestion.
  2. Planifier et suivre les opérations d’extraction.
  3. Organiser la production et contrôler la chaîne de traitement des matériaux en relation avec les commerciaux.
  4. Optimiser l’exploitation (production, achats, ventes, livraisons).
  5. Encadrer le personnel au quotidien (accueil, formation à la sécurité, répartition du travail).
  6. Assurer le relationnel avec les collectivités, fournisseurs et prescripteurs, en tant que support technique.
  7. Réaliser un reporting sur les indicateurs de performance et les budgets.
  8. Informer les organismes de contrôle et proposer des mesures correctives.
  9. Gérer la maintenance de l’installation et des engins.
  10. Maintenir les relations avec les organismes et administrations.

Profil :

  • Formation technique Bac +2 à Bac+5 (Electrotechnique, Electro-mécanique, CQP Chef de carrière, École des Mines, Arts & Métiers), avec connaissances en géologie, topographie et matériaux.
  • Expérience confirmée sur un poste similaire impérative.
  • Priorité à la sécurité, travail de terrain, flexibilité.
  • Excellentes qualités relationnelles et esprit d’équipe.

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