Poste de Praticien Hospitalier Contractuel à pourvoir au Centre de la drépanocytose de l’Hôpita[...]

Société Française d'Hématologie; Les Ulis; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

La Société Française d'Hématologie recherche un Praticien Hospitalier Contractuel pour le Centre de la drépanocytose à l'Hôpital Tenon. Ce poste, à temps plein, implique la prise en charge des patients souffrant d’hémoglobinopathies, l'interaction avec une équipe pluridisciplinaire, et la possibilité de contribuer à la recherche clinique. Le candidat idéal aura une formation en médecine interne ou en hématologie et un fort engagement envers le suivi des patients.

Qualifications

• Capacité à gérer des cas de drépanocytose et autres hémoglobinopathies.
• Flexibilité pour travailler dans divers services de l'hôpital.
• Participation à la recherche clinique et à l'enseignement.

Responsabilités

• Assurer le suivi des patients en hôpital de jour et lors de consultations.
• Collaborer avec une équipe multidisciplinaire sur diverses missions.
• Participer aux efforts de recherche et aux RCP locaux.

Connaissances

Travail en équipe

Engagement pour les patients

Formation

DES de médecine interne ou d’hématologie

Médecine générale

Description du poste

• Poste de Praticien Hospitalier Contractuel à pourvoir au Centre de la drépanocytose de l’Hôpital Tenon en hôpital de jour

Poste de Praticien Hospitalier Contractuel à pourvoir au Centre de la drépanocytose de l’Hôpital Tenon en hôpital de jour

Poste de Praticien Hospitalier Contractuel à pourvoir au Centre de la drépanocytose de l’Hôpital Tenon en hôpital de jour

Nature du poste :

Poste de Praticien Hospitalier Contractuel temps plein au sein du centre de référence des maladies rares : maladies génétiques du globule rouge et hémoglobinopathies

Date de prise de fonction :

Profil du candidat :

En vue de prendre en charge des malades porteurs d’une hémoglobinopathie, principalement la drépanocytose Soit :

1/ DES de médecine interne ou d’hématologie
Soit
2/ autre profil possible : médecine générale

Le plus important est le désir de :
1/ s’impliquer dans le suivi des patients drépanocytaires et des patients porteurs d’une hémoglobinopathie
2/ travailler en équipe
3/ être posté en hôpital de jour
4/ être mobile si besoin sur les différentes missions de l’unité des hémoglobinopathies : transversalité, consultations, avis extérieurs.

Le Centre de la drépanocytose à l’hôpital Tenon :

L’unité fonctionnelle drépanocytose et hémoglobinopathies (responsable Dr Aline Santin) à l’hôpital Tenon est intégrée au service de médecine interne dirigé par le Pr Steichen.

Cette unité prend en charge des patients à partir de 16 ans (transition des services de pédiatrie : principalement Robert Debré, Trousseau).
L’hospitalisation classique se fait dans Le service de médecine interne (47 lits répartis en 4 salles).

Cependant, il arrive que les malades soient hospitalisés dans d’autres services de l’hôpital générant une activité transversale : réanimation, obstétrique, maladies infectieuses, chirurgie.

L’hôpital de jour comporte 5 places couchées, 1 fauteuil de saignées et une machine d’érythraphérèse.

Le recrutement est constitué :

• à 90% de patients porteurs d’une hémoglobinopathie venant pour des échanges transfusionnels, des saignées ou des transfusions simples (bêta thalassémies),
• à 10% de patients de médecine interne qui, dans un avenir proche, seront pris en charge par un interniste(accroissement de filière).

Les filières de prise en charge sont établies avec les correspondants spécialistes impliqués sur le site de Tenon ou au sein du groupe hospitalier (cardiologie, neurologie, obstétrique, gastro entérologie, ophtalmologie, infectiologie, néphrologie…). Des liens fonctionnels existent au sein de l’hôpital avec les urgences, la PASS, la pharmacie, la radiologie, la dermatologie vasculaire notamment.
Les médecins du centre de la drépanocytose participent à la permanence de soins de la médecine interne pour les astreintes des week-ends et jours fériés (en pratique 7 à 8 week-ends par an).

Fonctionnement de l’équipe :

Les médecins du centre de la drépanocytose assurent :

• L’activité transversale au sein de l’hôpital, essentiellement dans le service de médecine interne, aux urgences, en obstétrique et en réanimation. Les autres services de l’hôpital pouvant recevoir des malades drépanocytaires mais à moindre fréquence.
• Le fonctionnement de l’hôpital de jour.
• Le suivi de consultation.
• La participation aux différentes RCP locales, régionales, nationales.
• Les avis téléphoniques.

Equipe actuelle :

L’équipe médicale est constituée de :

• 2 PH temps plein et 2 PH de médecine interne à temps partiel (assurent une consultation et participent aux staff/RCP).
• 1 PC dédié à l’hôpital de jour de drépanocytose transformable à court terme en poste de praticien hospitalier.
• Un PH psychiatre à mi-temps rattaché au service de psychiatrie.

L’équipe soignante :

Une infirmière coordinatrice.
Une psychologue.
Une assistante sociale à mi-temps.
Une assistante médico-administrative.
En Hôpital de jour :
Deux infirmières
Deux aides- soignantes.

Descriptif du poste :

Le poste concerne en premier lieu la gestion de l’hôpital de jour en coopération avec les autres médecins du centre des hémoglobinopathies.

Ce médecin sera impliqué dans les autres secteurs d’activité du centre :
Consultation
Avis transversaux
Transition avec les services de pédiatrie
Participation aux RCP

D‘autres activités seront à adapter en fonction du profil et des souhaits du candidat :
Recherche clinique
Enseignement local et national

En résumé :

La proposition est l’intégration dans une équipe dévolue à la prise en charge des hémoglobinopathies, essentiellement des syndromes drépanocytaires majeurs. La diversité des problématiques médicales rencontrées et les liens établis avec les différents spécialistes sur le site ou au sein du groupe hospitalier, le jeune âge de la cohorte, l’existence d’un fonctionnement en équipe, l’éducation thérapeutique sont les points forts. Par ailleurs, l’étendue des questions persistantes sur la pathologie et la possibilité de développer la recherche clinique selon l’intérêt propre de chacun permettent de diversifier les activités. De plus, la bonne ambiance au sein de l’équipe renforce l’attractivité de ce poste.

Pour précision ou réponse aux questions, les contacts :

Secrétariat : Mme LOUISE - tél : [phone]