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Portfolio Manager - Génie Civil (H/F)

TN France

Vélizy-Villacoublay

Sur place

EUR 45 000 - 75 000

Plein temps

Il y a 25 jours

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Résumé du poste

Rejoignez une entreprise à la pointe de l'innovation technologique en tant que Portfolio Manager dans le domaine du Génie Civil. Ce rôle vous permettra de gérer un portefeuille d'applications tout en collaborant étroitement avec les équipes de développement. Vous serez le meilleur ambassadeur de nos solutions, en articulant leur valeur à travers divers supports de communication. Avec une expérience d'au moins 3 ans en ingénierie, vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement multiculturel et convivial, où votre curiosité et motivation seront valorisées. Si vous êtes passionné par le génie civil et l'ingénierie logicielle, cette position est faite pour vous.

Prestations

Environnement multiculturel
Cadre convivial axé sur le bien-être
Engagement en faveur de la diversité
Politique de développement de carrière dynamique

Qualifications

  • 3+ ans d'expérience en ingénierie ou bureau d'études.
  • Connaissance des pratiques et tendances du génie civil.

Responsabilités

  • Gérer le portefeuille produit des applications Génie Civil.
  • Collaborer avec les équipes de développement pour définir les produits.

Connaissances

Génie civil
Ingénierie logicielle
Communication
Anglais courant

Formation

Ingénieur ou Master Universitaire en Génie Civil

Outils

Logiciels de modélisation

Description du poste

Portfolio Manager - Génie Civil (H/F), Vélizy-Villacoublay

Dassault Systèmes, « The 3DEXPERIENCE Company », offre aux entreprises et aux particuliers les univers virtuels nécessaires à la conception d’innovations durables, capables d’harmoniser le produit, la nature et la vie.
Chez Dassault Systèmes, nous encourageons les personnes à changer et à façonner le monde dans lequel nous vivons.

Afin d’accompagner notre croissance et nos 250 000 clients dans le monde, nous recherchons un profil inspirant et passionné pour rejoindre l’équipe CATIA Construction en tant que Role Portfolio Manager / Génie Civil.

L'équipe CATIA Construction développe des solutions de design et d'ingénierie innovantes pour les secteurs Architecture, Engineering & Construction, et Génie Civil, en s'appuyant sur la plateforme 3DEXPERIENCE.

Pour en savoir plus sur nos défis dans le domaine du Génie Civil :

Pour plus de détails sur les disciplines de CATIA :

Votre rôle sera de gérer le portefeuille d'applications CATIA Construction.

Poste en CDI, basé à Aix-en-Provence (13).

Vos missions
  • Gérer le portefeuille produit des applications Génie Civil.
  • Maîtriser parfaitement nos solutions pour en être le meilleur ambassadeur et articuler leur valeur à travers des supports de communication (vidéos…).
  • Participer à la stratégie et à la définition des produits en étroite collaboration avec les équipes de développement pour soutenir la croissance de la marque et de l'industrie.
  • Veiller aux tendances technologiques et aux solutions du marché.
  • Être à l’écoute et interagir avec nos clients clés pour imaginer les solutions de demain.

Ce poste vous permet de vous épanouir dans un métier passionnant qui allie génie civil et ingénierie logicielle.

Vos qualifications
  • Formation d'Ingénieur ou Master Universitaire en Génie Civil / Construction.
  • Une première expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans une entreprise d'ingénierie ou un bureau d'études.
  • Connaissance du génie civil, des pratiques du métier, et des tendances du secteur.
  • Une expérience avec des logiciels de modélisation couramment utilisés dans le génie civil serait un atout.
  • Autonomie, ténacité et capacité de synthèse.
  • Motivation, curiosité, et niveau d'anglais courant à l’écrit et à l’oral pour des interactions internationales.

Nous rejoindre c'est aussi :

  • Intégrer une entreprise scientifique à la pointe de l’innovation technologique, en forte croissance depuis plus de 40 ans.
  • Principaux avantages : environnement multiculturel, cadre convivial axé sur le bien-être, engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion, politique de développement de carrière dynamique (formations, mobilités internes).
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