POLICIER(E) MUNICIPAL(E)

TN France; France; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ville dynamique recherche des policiers municipaux pour renforcer son service de tranquillité publique. Ce rôle essentiel implique la surveillance, la prévention et l'application des réglementations pour assurer la sécurité des citoyens. Les candidats doivent posséder des compétences solides en intervention et en gestion des situations d'urgence. Vous aurez l'opportunité de travailler en extérieur, avec des horaires variés, tout en contribuant à la tranquillité publique. Si vous êtes motivé par le service à la communauté et que vous souhaitez faire une différence, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Connaissance des réglementations et techniques d’intervention.
• Capacité à appliquer les procédures administratives et réglementaires.

Responsabilités

• Exécuter les tâches de police administrative et judiciaire.
• Réguler la circulation routière et assurer la sécurité publique.

Connaissances

Connaissance des réglementations applicables à la PM

Techniques d’intervention

Sens de l’analyse

Capacité à rendre compte

Formation

Permis B

Permis A

Formation initiale d’application

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers

Prévention et sécurité publique > Police municipale

Grade(s) recherché(s)

Gardien brigadier

Poste ouvert aux contractuels

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

La Ville d’Aurillac recrute 3 policiers(es) municipaux(les) au sein du service tranquillité publique.

Placés(es) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la tranquillité publique, vous aurez à relever les missions suivantes :

1. Exécuter les tâches relevant de la police administrative en matière de prévention et de surveillance du bon ordre de la tranquillité, de la sécurité, de la salubrité publique
2. Assurer les tâches relevant du domaine de compétence de la police municipale en matière de police judiciaire.

Conditions d'exercice

• Travail à l’extérieur et intérieur, horaires irréguliers sur la base de 37 heures hebdomadaires, amplitude variable en fonction des événements, continuité du service
• Équipe de jour ou soir
• Astreintes

Moyens mis à disposition

Véhicules de service, motos, VTT, armement catégories D2°,B6° et B8°, habilitation et port du pistolet à impulsion électrique

Missions / conditions d'exercice

Missions

Exécuter les tâches relevant de la police administrative en matière de prévention et de surveillance du bon ordre de la tranquillité, de la sécurité, de la salubrité publique. Assurer les tâches relevant du domaine de compétence de la police municipale en matière de police judiciaire.

Activités

• Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
• Effectuer les missions d’îlotage
• Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement, y compris stationnement payant
• Prendre les mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et à l’ordre public
• Surveiller et assurer la sécurité aux abords des bâtiments communaux
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies
• Recueillir les renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
• Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d’une situation ou d’une infraction
• Rendre compte des crimes et délits ou contraventions
• Rendre compte par écrit ou par oral, à l’autorité supérieure des événements survenus pendant le service et des dispositions prises
• Rédaction et transmissions d’écrits professionnels
• Accueillir et orienter le public sur la voie publique et au sein de la direction
• Exercer toutes les compétences dévolues à un policier municipal dans le cadre des missions confiées à la direction

Profils recherchés

Formation et diplômes requis

• Permis B obligatoire
• Permis A souhaité
• Formation initiale d’application souhaitée

Savoirs

• Connaissance des réglementations applicables à la PM, aux pouvoirs de police du Maire, du domaine d’intervention et leur application dans le respect du principe d’égalité des citoyens
• Connaissance des dispositions essentielles du code pénal
• Connaissance des techniques d’intervention en toutes situations

Savoir-faire

• Appliquer et suivre les procédures et les décisions administratives
• Appliquer et faire appliquer les textes réglementaires
• Contrôler l’application des arrêtés municipaux
• Élaborer un plan prévisionnel d’actions
• Sens de l’analyse et bon relationnel
• Capacité à rendre compte

Savoir-être

• Autorité
• Faire preuve de rigueur morale et d’équité
• Sens des responsabilités, de l’autonomie et du travail en équipe
• Sens de l’écoute
• Respect du code de déontologie
• Diplomatie indispensable
• Réactif, dynamique
• Disponibilité
• Force de proposition
• Organisé