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PMO Planification – Nucléaire F/H

OAKRIDGE SAS

Tours

Hybride

EUR 40 000 - 60 000

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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en sûreté nucléaire à Tours recherche un PMO Planification F/H pour gérer le projet EPR2. Le candidat idéal a au moins 8 ans d'expérience en planification, maîtrise Primavera P6 et MS Project, et est capable de coordonner diverses parties prenantes. Les avantages incluent des indemnités de transport, des formations, et la possibilité de télétravail.

Prestations

Indemnités kilométriques et repas
Titre de transport remboursé à 100%
Plateforme de formation interne
Plan Epargne Entreprise
Télétravail

Qualifications

  • Minimum 8 ans d'expérience en tant que planificateur senior.
  • Expérience de grands projets, idéalement dans le secteur nucléaire.
  • Expertise en construction et pilotage de plannings intégrés multi-lots.

Responsabilités

  • Élaborer et mettre à jour les plannings directeurs et intégrés.
  • Animer les revues de planning.
  • Assurer la planification et coordination des activités.
  • Veiller au bon déroulement des projets.

Connaissances

Planification avancée
Utilisation de Primavera P6
Utilisation de MS Project
Coordination inter-métiers

Formation

Bac+5 ou équivalent

Outils

Primavera P6
MS Project
Description du poste
Overview

Spécialiste international de la sûreté nucléaire depuis plus de 20 ans, Oakridge est une société indépendante d’ingénierie-conseil au service de l’industrie nucléaire (exploitants, concepteurs, industriels, centres de recherche) et des autorités de sûreté. Ses consultants et consultantes apportent leur expertise de pointe en ingénierie, en management de projet et en technologie digitale. Oakridge intervient auprès de ses clients sur le parc en exploitation, dans les projets neufs de réacteurs de puissance et dans les projets innovants de SMR/AMR. Précurseur dans le secteur nucléaire, en pointe sur les technologies GENIV, Oakridge déploie son savoir-faire au profit du développement de l’énergie nucléaire civile, source d’énergie décarbonée permettant de lutter contre le réchauffement climatique. Notre énergie, c’est votre talent !

Description du poste :

Description du poste et contexte

Afin d’appuyer la réalisation de plusieurs activités pour le projet EPR2, Oakridge recherche son futur PMO Planification F/H pour l’un de ses clients situé à Tours.

Responsabilités
  • Élaborer et mettre à jour les plannings directeurs et plannings intégrés en lien avec les différents acteurs du projet ;
  • Animer les revues de planning afin de garantir la cohérence des activités et la tenue des engagements ;
  • Assurer la planification et la coordination des activités, en veillant à l’alignement des parties prenantes sur les objectifs et les délais ;
  • Veiller au bon déroulement des projets ;
Avantages
  • Indemnités kilométriques et indemnités repas
  • Titre de transport remboursé à 100 % !
  • Plateforme de formation interne
  • Plan Epargne Entreprise avec abondement jusqu’à 300% !
  • Télétravail
Description du profil

De formation supérieure (Bac+5 ou équivalent), vous justifiez d’au moins 8 ans d’expérience en tant que planificateur senior, acquise sur de grands projets, idéalement dans le secteur nucléaire.

Vous maîtrisez les outils de planification avancés, notamment Primavera P6 et MS Project.

De plus, votre expérience vous a permis de développer une expertise en construction et pilotage de plannings intégrés multi-lots, ainsi qu’en coordination inter-métiers.

Informations pratiques

Salaire : Entre 45€ et 50€ brut annuel

Prise de poste : Dès que possible

Expérience : Minimum 8 ans

Lieu : Tours (37)

Processus de recrutement

Chez Oakridge, nous concentrons des compétences d’Ingénieurs et Docteurs issus de différents métiers et de différentes cultures. Nous nous engageons ainsi à favoriser l’inclusion et la mixité, des valeurs primordiales.

Notre processus de recrutement comprend un premier entretien téléphonique, suivi d’un second entretien plus technique, puis la contractualisation si votre profil correspond au poste.

Nous mettons un point d’honneur à maintenir une proximité et une accessibilité constante entre la direction et nos employés, garantissant ainsi une communication ouverte et transparente. En nous rejoignant, vous aurez droit à un parcours d’intégration personnalisé avec des points réguliers pour vous permettre d’évoluer dans un environnement aux conditions optimales.

Pièces jointes: CV*.pdf | .doc(x) | .jp(e)g; Lettre de motivation .pdf | .doc(x) | .jp(e)g

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