PMO Groupe (H/F)

Groupe Briand; La Buzenière; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Groupe Briand recherche un PMO (Project Management Officer) au sein de son secteur performance, intervenant sur un environnement multi-sites et international, avec déplacements réguliers en France et à l'étranger. Vous définirez et déployerez les standards et méthodologies, accompagnerez les équipes dans leur montée en compétence et apporterez à la Direction une vision consolidée du portefeuille.

En cœur des enjeux de transformation, vous garantirez la cohérence et le suivi des projets afin de

Qualifications

• Expérience en PMO et gestion de portefeuille de projets.
• Capacité à former et accompagner les équipes à monter en compétence.
• Aisance dans l'audit de projets et la gestion des risques.

Responsabilités

• Structurer et développer la culture projet du Groupe à travers méthodes et outils.
• Piloter le portefeuille des projets et prioriser les arbitrages.
• Accompagner les équipes via des formations et retours d'expérience.
• Assurer la cohérence et le suivi des projets avec les objectifs.
• Possibilité de piloter directement certains projets à forts enjeux.

Description du poste

Rattaché(e)à la direction de la performance Groupe et intervenant au service de l'ensembledes entités du Groupe, vous évoluerez dans un environnement multi-sites etinternational nécessitant des déplacements réguliers en France et à l'étranger.

Entant que PMO (Project Management Officer), vous serez le référent de la gestionde projet au sein du Groupe. À ce titre, vous définirez et déploierez lesstandards et méthodologies de gestion de projet, accompagnerez les équipes dansleur montée en compétences et apporterez à la Direction Groupe une visionconsolidée et fiable du portefeuille de projets afin de faciliter lesarbitrages stratégiques et la prise de décision

Au cœur des enjeux de transformation et de performance, vouscontribuerez activement à la réussite des projets en garantissant leurcohérence, leur suivi et leur alignement avec les objectifs de l’entreprise.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Structurer et développer la culture projet duGroupe en définissant et en déployant les méthodes, standards et outils depilotage adaptés aux enjeux de l'organisation.
• Accompagner la montée en compétence deséquipes en animant des formations, ateliers et retoursd'expériences afin de diffuser une culture projet commune. Vous animezégalement la communauté projets et favorisez le partage des bonnespratiques entre les différentes entités.
• Piloter le portefeuille des projets enapportant une vision consolidée des initiatives auprès de la Direction dugroupe et des Directions métiers. Vous identifiez les risques,les interdépendances et les besoins d'arbitrage afin de faciliter la prise dedécision et la priorisation des projets.
• Accompagner et sécuriser la réussite desprojets en apportant un soutien méthodologique aux équipes, enréalisant des audits lorsque nécessaire et en contribuant à la résolution dessituations complexes. Vous pourrez également être amené(e) à piloterdirectement certains projets à forts enjeux.