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Une entreprise spécialisée en installations thermiques recherche un ouvrier spécialisé pour effectuer des réparations sur divers matériaux. Vous aurez au moins 3 à 5 ans d'expérience en plomberie et des compétences en soudure. Ce rôle offre un salaire fixe négociable, un 13ème mois, et divers avantages tels qu'une épargne salariale et des sessions de formation.
CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.Vos futures missions au sein de CRAM- Réparer des fuites sur tous types de matériaux (acier, galva, cuivre, PER, PVC)- Remplacement de traversée de plancher- Remplacer des petits matériels (robinets de radiateur, radiateurs, vannes d'isolement, circulateurs, vannes 3 voies, vases d'expansion, ballons ECS, etc)- Modifier des panoplies hydrauliquesVotre profil, celui d'un collaborateur CRAM ?- Vous bénéficiez d'une formation CAP ou BP en installations thermiques et sanitaire.- Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire- Des compétences en soudure acier et cuivre sont nécessaires pour ce posteComment réussir à ce poste ?- Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec un chargé d'affaire au sein d'une équipe de monteurs- Etre astucieux : la diversité des chantiers vous amènera à rechercher la solution la plus adaptée à votre client- Avoir le sens de l'autonomie : nous préservons un esprit de liberté qui vous garantit une organisation autonome et des journées sans routineLes avantages du poste- Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance- Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE,Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM- Un accompagnement au quotidien- Un développement professionnel- Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir- Un quotidien riche et diversifiéEt si on regarde plus loin ?- CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution.Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement- Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique- Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.- Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
250 à 499 salariés
Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiquesEffectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnesCA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constantSecteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques.Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechniqueM. BENJAMIN COUPIN