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Pilote transfert industriel F/H

Segula Technologies

Rennes

Sur place

EUR 45 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 13 jours

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un pilote transfert industriel basé à Rennes pour gérer des projets de transfert de technologies entre la France et l’Autriche. Vous assurerez la continuité de la production tout en pilotant les jalons des projets. Le poste exige une formation Bac+5, de l'expérience en gestion de projets industriels, et un bon niveau d'allemand pour les échanges avec la clientèle autrichienne. De fréquents déplacements sont à prévoir.

Qualifications

  • Formation Bac+5 avec spécialisation en production, industrialisation ou gestion de projet industriel.
  • Expérience confirmée en gestion de projets industriels complexes.
  • Bonne connaissance des enjeux d’installation de site industriel.
  • Excellentes compétences en communication, leadership et animation transverse.
  • Maîtrise des outils de planification.

Responsabilités

  • Piloter des transferts industriels en garantissant la continuité de la production.
  • Définir, organiser et suivre les jalons clés de chaque transfert.
  • Mener des analyses de risques et définir des plans de mitigation.
  • Coordonner entre le producteur cédant et le producteur entrant.
  • Assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes internes.

Connaissances

Gestion de projets complexes
Compétences en communication
Leadership
Maîtrise des outils de planification
Allemand courant

Formation

Bac+5 type école d’ingénieur

Outils

MS Project
Excel

Description du poste

Description du poste

Dans le cadre d’un projet industriel de transfert de technologies entre la France et l’Autriche, nous recherchons un pilote transfert industriel F / H.

Vous serez en charge de piloter des transferts industriels en garantissant la continuité de la production et en maîtrisant les risques associés. À ce titre, vous définirez, organiserez et suivrez les jalons clés de chaque transfert, tout en assurant la coordination des acteurs et un reporting rigoureux.

Activités principales :

Élaborer et suivre les plans de transfert depuis la phase de pré-étude jusqu’à la fin du ramp-up.

Planifier et gérer les jalons , en assurant le respect des délais ; mettre en place des plans d’actions correctifs si nécessaire.

Mener des analyses de risques approfondies pour chaque projet ; identifier les points critiques et définir des plans de mitigation adaptés.

Assurer la coordination entre le producteur cédant et le producteur entrant , pour garantir une transition fluide, sans interruption de production.

Suivre les stocks de sécurité et les moyens de production , en lien avec les exigences du client final.

Consolider les contributions des différents secteurs concernés et mettre à jour les charges prévisionnelles.

Animer les réunions de projet , mobiliser les équipes impliquées et veiller à la circulation efficace de l'information.

Assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes internes.

La mission comprend également le pilotage de la mise en place opérationnelle de notre nouvelle usine en France.

Forte mobilité internationale (nombreux déplacements à prévoir entre la France et l’Autriche),

Qualifications

Formation Bac+5 type école d’ingénieur, avec une spécialisation en production, industrialisation ou gestion de projet industriel.

Expérience confirmée en gestion de projets industriels complexes, idéalement dans un contexte de transfert inter-sites .

Bonne connaissance des enjeux d’installation de site industriel (organisation des espaces, mobilier, mise en service…), Solide culture technique et capacité à comprendre des processus de production industriels.

Excellentes compétences en communication, leadership et animation transverse.

Maîtrise des outils de planification (MS Project, Excel, etc.).

Allemand courant impératif (échanges fréquents avec nos partenaires autrichiens).

Informations supplémentaires

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

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