Pharmacien Responsable Adjoint Répartiteur H/F (CDI)

Pharmacien Responsable Adjoint Répartiteur H/F (CDI), les mureaux

les mureaux, France

Poste :
- Vous êtes pharmacien (junior ou très expérimentés) ?

- Vous aimez les responsabilités ?

Si oui, cette opportunité est pour vous !

Pour rejoindre un groupe et développer un établissement, je suis à la recherche d'un-e PHARMACIEN DIRECTEUR ADJOINT ETABLISSEMENT PHARMACEUTIQUE (H/F).

VOTRE ROLE :
Le Directeur Adjoint d'Etablissement est le Pharmacien qui seconde le Responsable du site : un grossiste répartiteur en pharmacie et parapharmacie. Sous la responsabilité du Responsable du site mais aussi sous la responsabilité du Directeur des Opérations (DO) et épaulé par les directions fonctionnelles du Groupe, le Directeur Adjoint aide dans la responsabilité pharmaceutique, économique, opérationnelle et managériale de l'établissement. Véritable second du centre de profit, il est également l'interlocuteur privilégié des agences de tutelle telles que l'ANSM et l'ARS.

VOS MISSIONS :
En collaboration avec le Dir. des Affaires Règlementaires - DIAR, vous mettez en place et contrôlez l'ensemble des activités pharmaceutiques de l'établissement :

1. En collaboration avec le DIAR, définir la politique et les objectifs qualité de l'établissement. Développer et mettre en place les démarches qualité.
2. Co-définit et met en œuvre la stratégie industrielle afin d'assurer la mise à disposition des produits du site dans le respect de la réglementation et de la qualité, des coûts et des délais prévus.
3. Est co-garant du respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de distribution et du code de la santé publique.
4. Assure, avec le responsable site, par lui-même et via son équipe, l'ensemble des activités pharmaceutiques de l'établissement : achats, réceptions, stockage et gestion du stock, distribution et vente en l'état des médicaments et autres produits de santé.

Vous optimisez l'organisation et la productivité de l'établissement :

1. Co-détermine et propose au Directeur des Opérations (DO) du groupe les besoins en organisation, matériel et ressources humaines de l'établissement.
2. Participe à l'élaboration du budget du site.
3. Met en œuvre, analyse et exploite les indicateurs de performance définis par le CODIR afin de suivre et développer les performances de l'établissement et met en œuvre les actions correctrices nécessaires.
4. Prévoit les variations de charges de travail, veille à l'adéquation quantitative et qualitative des effectifs et adapte l'organisation.

Vous mettez en œuvre et supervisez l'activité d'exploitation de l'établissement :

1. Participe à la qualité du service client en collaboration avec la force de vente et adapte l'exploitation en conséquence.
2. Met en œuvre les procédures et méthodes de travail, et en exerce le contrôle.
3. Garantit les normes de productivité, de qualité et le respect des BPD dans le cadre des objectifs de résultat.

Vous maintenez un bon climat social au sein de l'établissement :

1. Remonte au DO toute information liée au personnel et aux actions pouvant impacter le climat social de l'établissement.
2. Se montre à l'écoute des problèmes individuels et collectifs.

Vous optimisez la gestion financière de l'établissement :

1. Respecte la politique définie par la Direction Générale.
2. Participe à l'élaboration du budget annuel (Budget établi avec le DO et le DAF).
3. Gère le budget, analyse les écarts et apporte les mesures correctives nécessaires.
4. Suit l'évolution des indicateurs financiers.

Vous optimisez la gestion logistique et humaine de l'établissement :

1. Adapte les éléments structurels, organisationnels ou techniques aux fluctuations de l'activité.
2. Met tout en œuvre pour optimiser les performances de l'établissement et augmenter sa rentabilité. Suit la réalisation des objectifs de productivité.

Profil :
- Vous êtes pharmacien (avec thèse) diplômé.
- Vous avez l'esprit d'un entrepreneur (esprit de service, gestion, leadership, commercial).

Le salaire varie selon profil : 40kEUR-65kEUR + Mutuelle + primes annuelles (jusqu'à 3 mois de salaires supplémentaires).

Entreprise : Avec plus de 3 000 recrutements par an, une couverture internationale, le Cabinet de conseil en recrutement et Stratégie Alphéa Conseil est un acteur incontournable de l'accompagnement en ressources humaines. Nous développons nos prestations via notre offre de services 360°.

Réseau international, nos experts ont tous été opérationnels au sein d'entreprises internationales leader dans leurs secteurs d'activités. Rejoignez notre réseau et ouvrez votre cabinet Alphéa Conseil vous permettant de mettre votre expertise au service de vos clients.

Nos valeurs historiques : Proximité - Exigence - Expertise métier - Satisfaction client. Vous êtes curieux de comprendre ce que cela signifie ? Alors n'hésitez plus et contactez-nous, nous avons votre futur job ou votre futur collaborateur !