Personnel éducatif d’internat au sein de la Maison Départementale de l’Enfance et de la Famille[...]

De l'Aveyron; Rodez; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante au sein d'une structure éducative dynamique, où vous aurez la chance de travailler directement avec des enfants et des familles. Vous serez responsable de l'accueil, de l'accompagnement et de l'élaboration de projets éducatifs personnalisés, tout en veillant au bien-être et à la sécurité des usagers. Ce poste vous permettra de mettre en pratique vos compétences en éducation et en gestion de projets sociaux. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à faire une différence significative dans la vie des jeunes et de leurs familles.

Qualifications

• Expérience en accompagnement éducatif et gestion de projets sociaux.
• Diplômes requis en éducation ou services sociaux.

Responsabilités

• Accueillir et accompagner des enfants et familles dans le cadre éducatif.
• Élaborer et suivre des projets d'action sociale individuels.

Connaissances

Compétences en accompagnement éducatif

Élaboration de projets sociaux

Évaluation individuelle

Gestion de l'accueil

Formation

Diplôme d'assistant socio-éducatif

Diplôme de moniteur éducateur

Diplôme d'éducateur de jeunes enfants

Description du poste

Personnel éducatif d’internat au sein de la Maison Départementale de l’Enfance et de la Famille (H/F) CDD

Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

Grade et Services

Grade: assistant socio-éducatif, moniteur éducateur, éducateur de jeunes enfants
Services: Groupes des enfants, des adolescents ou de l’Accueil Familial
Position: Chaque personnel éducatif est placé sous l’autorité d’un chef de service éducatif
Localisation: Maison Départementale de l’enfance et de la Famille, Château de Floyrac, 12850 Onet le Château

Activités et responsabilités

1. L’accueil

Le personnel éducatif est chargé d’accueillir des enfants et/ou un parent dont un ou plusieurs enfants font l’objet:

• d’une mesure d’assistance éducative en milieu ouvert ou à domicile,
• d’un accueil provisoire,
• d’une ordonnance de placement provisoire,
• d’un contrat d’aide jeune majeur,

dans le respect du droit des enfants et des familles ainsi que dans le respect des objectifs définis par les autorités à l’origine du placement ou de l’intervention.

2. L’encadrement et l’accompagnement

Le personnel éducatif est chargé de l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des actions transcrites dans le document individuel de prise en charge ou dans le contrat de séjour le cas échéant ainsi que du projet personnalisé d’accompagnement.

Le projet éducatif:

L’accompagnement par les personnels éducatifs se traduit par l’élaboration et le suivi de projets d’action sociale individuels, globaux et cohérents dans le cadre de l’accompagnement éducatif auprès des jeunes et de sa famille.

Le personnel est chargé:

• d’élaborer des propositions de projets en concertation avec l’ensemble des acteurs concernés,
• de conduire des évaluations individuelles ou familiales,
• d’élaborer des propositions chaque fois que la situation le nécessite,
• de soumettre ses propositions au responsable de service avant transmission,
• de préparer, en fonction des objectifs fixés, une orientation adaptée.

Le travail éducatif au quotidien:

Le personnel éducatif s’assure que les moyens mis en œuvre correspondent aux besoins et aux objectifs fixés.

• Il veille au bien-être et à la sécurité matérielle et affective des usagers.
• Il assure un lien entre les enfants, leur famille et les intervenants socioprofessionnels.
• Il organise et anime des activités avec les personnes accueillies.
• Il facilite l’insertion sociale et professionnelle des personnes accompagnées.

Le rôle de référent éducatif

• Chaque personnel éducatif est référent d’un ou plusieurs jeunes ou familles.
• Il veille au respect du calendrier et de ses échéances.
• Il note ses observations et démarches concernant les jeunes confiés.
• Il établit des bilans pour faciliter et contrôler les démarches engagées.
• Il rend compte de ses missions au chef de service lors de la réunion hebdomadaire d’équipe.

Les personnels éducatifs peuvent être amenés à accueillir et encadrer des stagiaires.

Aptitudes requises / formations souhaitées / compétences / conditions d'exercice, à consulter sur la fiche de poste en annexe.

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Les candidatures doivent comporter une lettre de motivation et un curriculum vitae.

> Fiche de poste complète en annexe.