Permanent - Global Holding & Central Costs Controller (M/F/X)

CDI - Contrôleur de Gestion Holding Monde & Coûts Centraux (M/F/X)

Chez Sephora, nous inspirons nos clients, nous responsabilisons nos équipes et nous les aidons à devenir la meilleure version d'eux-mêmes. Nous créons un environnement où les personnes sont valorisées et où les différences sont célébrées. Chaque jour, nos équipes à travers le monde donnent vie à notre raison d’être : changer le regard du monde sur la beauté.

Au sein de l’équipe Global Controlling, le/la Holding Worldwide (HWW) & Central Costs Controller est rattaché.e au HWW & Central Costs Manager. Cette équipe pilote le Budget de la HWW et la profitabilité des coûts centraux de Sephora Monde en assurant les missions suivantes.

Vous excellerez et vous épanouirez dans ce poste si vous êtes prêt à…

Être le contrôleur de gestion dédié à la Holding WW du Groupe Sephora

• S’assurer du respect Budget de la Holding WW, en étroite collaboration avec les opérationnels
• Monitorer les dépenses et engagements des Directions opérationnelles WW dans le cadre du Budget. Effectuer un suivi efficient des engagements tout au long de l’année. Alerter en amont sur tout risque de déviation par rapport au Budget.
• Pour toutes les clôtures financières mensuelles:
  • Animer la clôture financière du full P&L de la Holding WW, en étroite collaboration avec la direction comptable et les opérationnels
  • Synthétiser les résultats de la clôture de la Holding WW
  • Collaborer activement avec les opérationnels afin d’assurer une animation efficiente de leur Budget. Assurer un rolling forecast et une revue des engagements chaque mois.

Développer le controlling des coûts Marketing, Tech, Supply et Corporate de l’ensemble des P&L des régions

• Développer des dashboards de suivis des coûts et des KPIs sur les coûts centraux, en étroite collaboration avec les régions et les Directions Opérationnelles Globales sur chacun des scopes dédiés.
• Participer à l’élaboration des revues trimestrielles sur les évolutions de ces coûts avec les régions, et en partnership avec les Fonctions Globales.
• Elaborer des benchmarks et analyses des coûts centraux permettant d’établir des comparaisons pertinentes entre des pays et des régions. Identifier les best practices et les leviers d’action, à partager au sein des régions.
• Développer un contrôle de gestion spécifique aux coûts Tech de Sephora.
• Être responsable du Budget de capex de la Holding WW: préparer les enveloppes de forecastings de Capex et coûts d’amortissements avec les Directions opérationnelles.
• Assurer le respect de l’enveloppe budgétaire des capex de la HWW, notamment à travers un suivi mensuel et dynamique des engagements. Alerter sur toute déviation par rapport au Budget.
• Etablir les analyses des Capex de la Holding WW

N’hésitez plus à postulersi vous avez…ou si vous êtes…

- Titulaire d'un Master, vous avez acquis une solide expérience financière et justifiez d'un minimum de 6 ans d'expérience en Finance, en contrôle de gestion

- Une expérience en tant que business partner auprès des équipes opérationnelles est requise

- Une expérience dans le domaine de la beauté, des cosmétiques et / ou du retail est un plus

- Excellentes compétences organisationnelles, communicationnelles et interpersonnelles

- Excellentes compétences analytiques et sens du détail

- Excellentes compétences Excel

Le poste est un CDI basé à Neuilly sur Seine (92).

Chez Sephora, vous apprécierez...

Les collaborateurs. Vous serez entouré d’équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.

L'apprentissage. Nous investissons dans la formation de nos équipes. Vous continuerez à évoluer et à développer vos compétences grâce à des plans de carrière personnalisés.

La culture. En tant que leader de la distribution sélective de produits de beauté de prestige au sein de la famille LVMH, notre impact est mondial. Chez Sephora nous sommes une communauté de 52 000 collaborateurs passionnés répartis sur 34 marchés et plus de 3 000 magasins.

Vous pouvez laisser libre cours à votre créativité, car nous avons un esprit disruptif. Vous pouvez apprendre et évoluer, car nous vous donnons les moyens de révéler le meilleur de vous-même. Vous pouvez être vous-même, car vous êtes ce qui nous rend uniques.

Sephora est fière d'être un lieu de travail prônant l’égalité des chances pour tous. Nous ne pratiquons aucune discrimination en matière de recrutement, d'embauche, de formation ou encore d’évolution de carrière.

Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer et à favoriser un environnement inclusif pour tous.