Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

VITI 4 SAISONS BOURGOGNE; Beaune; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise viticole recherche des ouvriers viticoles pour une durée de six mois. Les candidats doivent avoir au moins trois mois d'expérience dans le domaine. Les missions incluent la taille des vignes et divers travaux en plein air. Le salaire proposé est de 13€ de l'heure. Prise de poste prévue pour le 1er janvier 2026, avec des horaires de travail de 35 heures par semaine.

Qualifications

• Minimum 3 mois d'expérience dans le domaine viticole.
• Capacité à travailler efficacement en plein air.
• Ponctualité et capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Réaliser la taille et les réparations des vignobles.
• Effectuer des travaux en vert tels que le tirage des sarments.
• Travailler en journée continue, de 8h à 15h.

Connaissances

Entretenir un arbre, une plantation

Techniques d'ébourgeonnage

Techniques de taille de fructification

Techniques d'effeuillage

Techniques de soins aux arbres ou ceps

Description du poste

Offre n° 196TTRH
Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

Recherche 3 ouvriers viticoles pour une durée de 6 mois pour taille, tirer les sarments, réparations attacher les baguettes et travaux en vertMinimum 3 mois d'expérience.Vous travaillerez en journée continue de 8:00 à 15:00 avec une pause de 30 min à 12:00.Salaire brut 13€ / heureVous serez véhiculé par l'entreprise de Beaune jusqu'aux parcelles de vigne.Pour plus d'informations contactez-moi par téléphone au 0641220860Prise de poste 1er Janvier 2026

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 3 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Entretenir un arbre, une plantation Cette compétence est indispensable
• Techniques d'ébourgeonnage Cette compétence est indispensable
• Techniques de taille de fructification Cette compétence est indispensable
• Techniques d'effeuillage
• Techniques de soins aux arbres ou ceps

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Activités de soutien aux cultures

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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