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OUVRIER DE MAINTENANCE ÉLECTRIQUE (H/F)

MAIRIE

Rennes

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 14 jours

Résumé du poste

Une mairie locale recherche un ouvrier de maintenance électrique pour réaliser des interventions et installations électriques dans les bâtiments communaux. Le candidat idéal possède un CAP ou BAC Professionnel en installations électriques et au moins 3 ans d'expérience. Ce poste est en CDD de 12 mois, avec un travail de 37 heures par semaine, nécessitant disponibilité lors des événements de la Ville.

Prestations

Prime annuelle
Jours de RTT
Accès à l'offre sociale du CNAS
Couverture mutuelle négociée

Qualifications

  • Diplôme de niveau V ou IV en installations électriques.
  • Expérience de 3 ans en maintenance électrique.
  • Habilitation électrique valide, CACES nacelle souhaité.

Responsabilités

  • Réaliser des interventions de maintenance électrique.
  • Installer des équipements électriques pour la Ville.
  • Renseigner les bons de travaux pour le suivi des activités.

Connaissances

Fixer des éléments basse tension
Positionner une armoire électrique
Raccorder des éléments basse tension
Réaliser et poser des chemins de câbles

Formation

CAP, BAC Professionnel en installations électriques
Description du poste

Sous la responsabilité du chef de la régie Patrimoine bâti, l'ouvrier de maintenance électrique réalise des travaux de maintenance, d'entretien,d'installation et de rénovation électrique des bâtiments communaux.Missions:Vous réalisez les interventions électriques de maintenance, d'entretien et de dépannage, y compris des interventions de maintenance préventive(thermographie...).Vous effectuez les petits travaux d'installations électriques (disjoncteurs, câblages, éclairages, prises...).Vous prenez en compte et lever des observations des rapports de vérifications électriques du bureau de contrôle.Vous installez des équipements électriques (travaux neufs) ou armoires provisoires lors des évènements de la Ville (Noël, fêtes foraines.),Vous mettez en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur.Vous contribuez à l'approvisionnement des pièces en lien avec le magasin et le responsable d'atelier.Vous renseignez les bons de travaux dans le cadre du suivi de l'activité du service (date, fournitures, temps passé...).Profil :Titulaire d'un diplôme de niveau V ou IV de type CAP, BAC Professionnel en installations et équipements électriquesVous possédez à minima une expérience de 3 ans dans le même type de poste.Vous maîtrisez les techniques d'entretien des installations électriques ainsi que la réglementation électrique de bâtiments neufs et anciensVotre habilitation électrique est en cours de validité et la possession du CACES nacelle est appréciée.Vous avez une forte autonomie et une bonne communication orale.Particularités du poste : Disponible les soirs et week-ends pour évènementiels ville, astreintes technique et hivernale

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Salaire

  • Catégorie C

Profil souhaité
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents Installation électrique Cette formation est indispensable
Compétences
  • Fixer des éléments basse tension
  • Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • Raccorder des éléments basse tension
  • Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur

250 à 499 salariés

Maurepas, « Ville à la campagne » de 19 000 habitants, située entre Versailles et Rambouillet, membre de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, comptant environ 450 agents au sein de sa collectivité.En rejoignant la collectivité de Maurepas, vous bénéficierez d'un régime indemnitaire incluant une prime annuelle, des jours d'RTT,un accès à l'offre sociale du CNAS (sous conditions), une couverture mutuelle négociée (Harmonie Mutuelle)

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