ORTHOPTISTE SALARIÉ (H/F) SAINT QUENTIN (Nouvelle fenêtre)

TN France; Saint-Quentin; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante qui recherche un(e) orthoptiste salarié(e) pour intégrer une équipe dynamique. Vous serez responsable de la préconsultation des patients, réalisant des bilans orthoptiques et des examens complémentaires. Avec des opportunités de spécialisation et un environnement de travail moderne, cette position offre un excellent équilibre entre autonomie et collaboration avec des médecins ophtalmologistes. Profitez d'une rémunération motivante et de conditions de travail optimisées dans un cadre professionnel stimulant, tout en ayant la flexibilité de choisir votre rythme de travail.

Prestations

Mutuelle

Congés payés

Formation continue

Matériel de dernière génération

Qualifications

• Titulaire du certificat de capacité en orthoptie ou équivalent européen.
• Formation adaptée proposée dès l'arrivée.

Responsabilités

• Prise en charge de la préconsultation des patients.
• Réalisation d'examens complémentaires sous supervision médicale.

Connaissances

Orthoptie

Prise de mesure

Bilan orthoptique

Examen complémentaire (RNM, OCT, Topographie)

Formation

Certificat de capacité en orthoptie

Description du poste

ORTHOPTISTE SALARIÉ (H/F) SAINT QUENTIN (Nouvelle fenêtre), Saint-Quentin

Descriptif du poste

Le centre Point Vision recherche un(e) orthoptiste salarié(e) pour rejoindre son équipe.

En tant qu'orthoptiste, vous travaillez en autonomie et prenez en charge l’intégralité de la préconsultation des patients : anamnèse, prise de mesure, acuité, bilan orthoptique… et assurez la réalisation d’examens complémentaires (RNM, OCT, Topographie…), dans le cadre des protocoles organisationnels en conformité avec la réglementation en vigueur.

Vous serez toujours accompagné par un médecin ophtalmologiste ou en lien avec lui selon des protocoles validés par la CNAM, ainsi qu'une secrétaire médicale.

Vous avez également la possibilité, à terme, de faire évoluer vos compétences en vous spécialisant dans divers domaines : orthoptiste référent, référent chirurgie, contactologie, pédiatrie, etc.

Vous bénéficierez d'une rémunération motivante (avec les avantages liés au statut de salarié : mutuelle, congés payés, etc.), et pourrez choisir votre rythme de travail (un jour, deux jours par semaine, etc.) en fonction des possibilités du cabinet ophtalmologique.

Profil, expérience, formation

Vous êtes titulaire du certificat de capacité en orthoptie français ou d'un équivalent européen validé par l'ARS.

Que vous soyez expérimenté(e) ou jeune diplômé(e), une formation adaptée à votre profil vous sera proposée dès votre arrivée (formation au logiciel, prise en main des appareils, remise à niveau).

Pourquoi nous rejoindre

Plus de 250 orthoptistes ont déjà rejoint les centres Point Vision, répartis dans 55 cabinets ophtalmologiques à travers la France.

Le Groupe Point Vision offre des conditions de travail optimisées : travail en équipe, locaux modernes, matériel de dernière génération, espace de consultation dédié, etc.

Votre formation est notre priorité dès votre arrivée : e-learning, webinars internes, accompagnement pédagogique, etc., sur divers sujets tels que la contactologie, la rétine médicale, la chirurgie réfractive ou la strabologie, selon les spécialités de votre centre.

Certains centres accueillent également des stagiaires, favorisant la proximité avec les étudiants en orthoptie.

Rejoindre Point Vision, c'est aussi choisir son lieu d'exercice : avec des centres implantés sur tout le territoire, la mobilité entre eux est tout à fait envisageable, que ce soit dans le cadre de vacations, mises à disposition ou mutations.