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Une entreprise agro-industrielle recherche un Opérateur de Teillage. Ce poste implique le pilotage technique, la régulation de la production, et le contrôle qualité. Candidates doivent être autonomes et rigoureux, capables de collaborer en équipe, et prêts à contribuer à une entreprise valorisant l'innovation et la formation. Rémunération à 12,37€ brut/heure avec des avantages divers tels que des primes.
Ce poste allie pilotage technique, rigueur et polyvalence dans un environnement de travail dynamique et collaboratif.
Alimenter les machines : préparation et déroulement des balles de lin.
Réguler la production : ajustement de la cadence des machines, contrôle de l’épaisseur de la nappe, prévention des bourrages.
Garantir la qualité : vérification de la fibre en sortie de ligne, tri des lots pour assurer leur homogénéité.
Effectuer les réglages techniques : optimisation des machines et de l’enrouleuse pour garantir la qualité finale.
Gérer la logistique : approvisionnement en matières premières, conduite d’engins (élévateur, télescopique).
Assurer l’entretien : nettoyage quotidien des postes de travail et des machines, gestion des déchets et des sous-produits (poussières, cailloux, anas), maintenance de premier niveau.
Participer à la récolte du lin : soutien saisonnier selon les besoins de l’entreprise.
Polyvalence : un poste complet entre conduite de machines, logistique et contrôle qualité.
Rigueur et qualité : vous assurez un produit conforme aux normes et attentes.
Travail en équipe : collaboration étroite avec le chef d’équipe et les autres opérateurs.
Autonomie : une gestion quotidienne des opérations en toute indépendance.
Contribuez à la transformation d’une matière noble et locale, tout en développant vos compétences techniques.
Intégrez une entreprise historique qui investit dans l’innovation et la modernité.
Bénéficiez, dès votre arrivée d’une formation sur mesure, vous permettant de maîtriser l’ensemble du processus de teillage et de développer vos compétences techniques.
Salaire horaire : 12,37€ brut/heure, évolutif dès la première année
Organisation du travail : Équipe en 3x8
Primes : heures de nuit majorées, primes de douche, de nettoyage, d’ancienneté…
Prêt(e) à relever le défi dans une entreprise où l’on forme, valorise et accompagne ses collaborateurs ?