Officier adjoint rayonnement H/F

TN France; Brest; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution dynamique recherche des jeunes diplômés ou étudiants pour un contrat de volontaire en tant qu'adjoint rayonnement. Ce poste offre l'opportunité d'acquérir une expérience précieuse au sein de la Marine nationale, en participant à l'organisation d'événements et en soutenant des missions de sensibilisation. Les candidats doivent être motivés, avoir d'excellentes compétences relationnelles et être capables de travailler en équipe. En plus d'une formation initiale, ce rôle offre des avantages intéressants, y compris un logement et une nourriture fournis, ainsi que des permissions annuelles. Rejoignez cette aventure enrichissante et faites la différence dans la communauté!

Prestations

Logement fourni

Nourriture fournie

Tarif SNCF à -75%

25 jours de permissions par an

Qualifications

• Étudiants ou jeunes diplômés souhaitant acquérir une première expérience professionnelle.
• Diplômés d’un niveau BAC + 2 minimum, école de commerce ou IEP.

Responsabilités

• Organiser des activités et évènements sous l’autorité du chef de division.
• Seconder la cheffe du bureau 'relations extérieures' dans l'organisation de visites.

Connaissances

Aptitudes relationnelles

Organisation

Compétences bureautiques

Expression écrite et orale

Formation

Diplôme de niveau BAC + 2

Outils

Traitement de texte

Tableur

Messagerie

Description du poste

Le contrat de volontaire officier aspirant permet aux jeunes diplômés ou aux étudiants à la recherche d'une année de césure ou d'une première expérience professionnelle, de s'engager au sein de la Marine nationale. Les domaines de compétences recherchés sont très larges : ressources humaines, communication, contrôle de gestion, etc.

Descriptif de l'institution :

Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité et la protection de l’espace maritime français. En mer, sur terre et dans les airs, 40 000 marins se mobilisent pour accomplir des missions de renseignement, de prévention, d’intervention, de protection et de dissuasion.

Environnement du poste :

La division rayonnement du commandement de l’arrondissement maritime Atlantique, installée dans les locaux de la préfecture maritime à Brest, a pour mission de sensibiliser la jeunesse et des acteurs du monde civil à la Marine nationale et ses missions, en soutien du recrutement. Elle organise des évènements et visites, gère 10 préparations militaires Marine (PMM), coordonne les périodes bloquées pour la moitié des PMM en métropole, et s'occupe également des préparations militaires supérieures, des périodes marines du service national universel (SNU), ainsi que des journées défense et citoyenneté (JDC) et journées défense et mémoire (JDM).

Missions :

En tant qu’adjoint rayonnement, vous participerez à la mise en œuvre de la politique de rayonnement de la Marine. Vos tâches incluront :

1. Organiser des activités et évènements sous l’autorité du chef de division ;
2. Seconder la cheffe du bureau « relations extérieures » dans :

• Programmation et organisation de visites de classes partenaires ;
• Accueil et accompagnement de classes lors de leurs visites à la base navale de Brest.

1. Seconder la cheffe du bureau « Préparations Militaires » dans :

• Suivi des candidatures pour les PMM/SNU en lien avec le Service de Recrutement de la Marine (SRM) ;
• Gestion de l’échéancier des évènements liés aux centres PMM ;
• Soutien et encadrement des activités pour les PMM avec les chefs de centre ;

La diversité des interlocuteurs requiert souplesse d’esprit, adaptation, respect de l’autre et aisance relationnelle. La disponibilité est exigée les jours ouvrables de 08h00 à 17h00 au minimum.

Lieu du poste :

Poste basé à la préfecture maritime de Brest. Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l'École navale – Lanvéoc (29).

Rémunération :

• La solde mensuelle de base est proposée à 937€ (montant soumis à variations selon la situation professionnelle et personnelle) ;
• Logement et nourriture fournis sur base militaire ;
• Possibilité de prime d’activité de la CAF selon ressources ;
• Avantages avec la carte SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels ;
• 25 jours de permissions par an.

Profil recherché :

• Étudiants ou jeunes diplômés souhaitant acquérir une première expérience professionnelle dans le cadre d’une année de césure ;
• Diplômés d’un niveau BAC + 2 minimum, école de commerce ou IEP ;
• Capables de présenter des aptitudes médicales, physiques et psychologiques pour la fonction ;
• Aimant le travail en équipe, ayant le sens du relationnel et de l’organisation ;
• Excellentes expressions écrite et orale, et compétences bureautiques professionnelles (messagerie, traitement de texte, tableur…).

Pré-requis :

• Savoir nager ;
• Nationalité française ;
• Avoir accompli la Journée Défense et Citoyenneté (JDC) ;
• Capacité physique et médicale conforme ;
• Âge entre 18 et 26 ans au dépôt du dossier.

Parcours de recrutement :

1. Candidature sur lamarinerecrute.fr ;
2. Entretien de motivation ;
3. Tests d'aptitudes ;
4. Entretien avec l’unité ;
5. Affectation en unité.