Office Manager (H / F) Alternance / Apprentissage H / F

ISIM; Carqueiranne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une auberge recherche un(e) Office Manager junior pour un contrat en alternance dans le cadre d'un BTS Support à l'Action Managériale. Le candidat aura l'opportunité d'administrer divers projets d'entreprise et de participer activement aux décisions stratégiques tout en effectuant des tâches variées telles que la facturation, la gestion des ressources humaines et le marketing. Ce poste offre une expérience enrichissante dans un environnement dynamique et la possibilité de choisir son école sans frais supplémentaires.

Qualifications

• Capacité à gérer des tâches multiples comme la facturation et le suivi des dossiers.
• Être attentif aux détails pour établir des devis et suivre les dossiers.
• Capacité à communiquer clairement avec les clients.

Responsabilités

• Administrer des projets liés à la gestion d'entreprise.
• Mettre en œuvre des plans de développement et participer à la communication.
• Intervenir dans la gestion des ressources humaines.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Aisance relationnelle

Autonomie

Esprit d'équipe

Formation

BTS Support à l'Action Managériale

Description du poste

Auberge recherche un(e) Office Manager « junior » dans le cadre de la préparation d’une formation en Alternance - BTS Support à l'Action Managériale.

Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.

Description du poste :

Il s'agira d’administrer des projets liés à la gestion d’entreprise,

de mettre en œuvre des plans de développement,

de participer à la politique marketing et communication,

d’intervenir dans la gestion des ressources humaines,

d’assurer des veilles concurrentielles.

Profil recherché :

• Sens de l'organisation : Capacité à gérer efficacement les tâches multiples comme la prise d'appels, la facturation, et le suivi des dossiers tout en respectant les délais.
• Rigueur et précision : Être attentif aux détails pour établir des devis, réaliser une facturation précise et suivre les dossiers sans erreur.
• Aisance relationnelle : Capacité à communiquer clairement avec les clients, à écouter leurs besoins et à les conseiller de manière professionnelle.
• Autonomie et proactivité : Savoir prendre des initiatives pour résoudre les problèmes ou améliorer les processus, tout en travaillant en autonomie.
• Esprit d’équipe : Collaboration avec les collègues pour partager les informations et assurer le bon déroulement des projets et des plannings.

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