Négociateur Location F/H

TN France; Dijon; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en pleine croissance dans le secteur immobilier recherche un professionnel motivé pour rejoindre son équipe dynamique. Ce rôle offre une occasion unique de travailler au sein d'une structure innovante, où vous serez responsable de la gestion des locations et de la commercialisation des biens. Avec un environnement collaboratif et stimulant, vous aurez la chance de développer vos compétences tout en contribuant à la mission d'excellence de l'entreprise. Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure passionnante et enrichissante, où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités.

Prestations

Participation

Tickets restaurant

Programme de cooptation

Subventions via CSE

Réductions sur nos services

Mutuelle

Prévoyance

Qualifications

• Excellentes qualités relationnelles et organisation fiable.
• Maîtrise parfaite du français à l’écrit comme à l’oral.

Responsabilités

• Exploiter le portefeuille clients et commercialiser les biens.
• Rechercher des locataires et constituer les dossiers locatifs.

Connaissances

Compétences relationnelles

Autonomie

Maîtrise du français

Esprit d'équipe

Outils

Apple

Suite Office

Logiciel de gestion Millenium

Description du poste

Foncia, filiale du groupe Emeria et leader dans les services immobiliers, recrute !

Avec plus de 600 agences et 10 000 salariés à travers le territoire, notre développement se poursuit en France et à l’international.

Notre ambition est de devenir l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour la qualité de notre service et l'innovation dans nos offres.

Vos missions et responsabilités

Nous proposons un CDI avec le statut VRP salarié.

Vous serez en charge d’une partie de l’activité location, notamment :

• Exploiter le portefeuille clients
• Commercialiser les biens
• Rechercher des locataires
• Constituer les dossiers locatifs

En tant qu’expert des produits et services du groupe, vous proposerez les meilleures solutions à nos clients, garantissant une prestation de qualité pour pérenniser et développer votre portefeuille.

Ce que nous offrons

• Une opportunité de travailler dans une entreprise en pleine croissance et en transition digitale.
• Un environnement stimulant et collaboratif, au cœur de la vie de tous les jours.
• Des possibilités de mobilité interne, transversale, hiérarchique ou géographique, avec une agence probablement près de chez vous.
• Un accompagnement personnalisé via nos outils internes : plateforme d’intégration, de mobilité interne et de formation.

Votre profil

• Compétences technologiques : Apple, suite Office, logiciel de gestion Millenium (conçu en interne pour accompagner la digitalisation).
• Avantages : participation, tickets restaurant, programme de cooptation, subventions via CSE, réductions sur nos services (achat, location, diagnostics, travaux, assurances) et chez nos partenaires.
• Conditions : mutuelle et prévoyance.
• Engagement : mission handicap accessible à tous nos salariés.

Profil recherché

• Excellentes qualités relationnelles et organisation fiable.
• Autonomie, ténacité, goût du challenge.
• Maîtrise parfaite du français à l’écrit comme à l’oral.
• Curiosité, autonomie, rigueur.
• Esprit d’équipe essentiel.

Chez Foncia, tous les profils, âges, parcours et lieux de vie sont les bienvenus.

Processus de recrutement

Nous souhaitons un processus simple et efficace :

1. Entretien avec l’équipe recrutement pour découvrir le poste, l’entreprise, ses politiques et avantages, et échanger sur votre parcours.
2. Entretien en agence avec le ou les managers pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement.
3. Si tout est favorable, proposition d’embauche et début de votre parcours d’intégration.