Monteur électricien H/F

SPIE; Arrondissement de Tours; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Un 13ème mois

Prime de congés Travaux Publics

Indemnité de déplacement

Mutuelle avec prise en charge employeur

Jours RTT

Job summary

SPIEgroup recrute un Monteur électricien à Tours. Vous serez responsable de l'installation et du remplacement d'équipements électriques, tout en veillant à respecter les normes de sécurité.

Le candidat idéal doit avoir un diplôme en électricité et trois ans d'expérience dans le domaine. Le poste offre des avantages tels qu'un salaire fixe, un 13ème mois, et la possibilité de devenir actionnaire.

Qualifications

• Diplôme en électricité est attendu.
• Expérience de 3 années dans le domaine.
• Maîtrise de la norme C15100 et savoir-faire en installations électriques.

Responsibilities

• Installer et remplacer les équipements électriques.
• Utiliser les plans d’implantation et schémas électriques.
• Assurer la sécurité et qualité selon normes.

Skills

Installation électrique

Maîtrise de la norme C15100

Travail en équipe

Sens du détail

Education

Diplôme en électricité

Job description

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse)

Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.

Nous recrutons :

Monteur électricien à Tours (37) H/F

Intégré à notre agence de Chambray-Lès-Tours (37), vous aurez pour responsabilités principales de :

• Installer et remplacer les équipements électriques en courant faible et / ou fort
• Utiliser les plans d’implantation et schémas électriques préparés par nos équipes
• Veiller à la sécurité et qualité en respectant les normes et procédures
• Effectuer les contrôles, essais et mises en service des installations
• Remonter les informations techniques et dysfonctionnements rencontrés à votre hiérarchie

Votre profil

• Diplôme : un diplôme en électricité est attendu
• Expérience : une expérience de 3 années dans le domaine
• Compétences techniques : une maîtrise idéale de la norme C15100 et savoir-faire en installations électriques
• Compétences comportementales : esprit d’équipe, souci du travail bien fait et capacité à échanger avec les clients

La diversité au sein de SPIE

Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi‑engagée.

Vos futurs avantages

• Un salaire fixe selon le profil
• Un 13ème mois
• Une prime de congés Travaux Publics à hauteur de 30 %
• Une prime de participation et d’intéressement
• La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE
• Une indemnité de déplacement (panier/trajet)
• Des jours RTT
• Une mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur
• Divers avantages CSE : chèques‑vacances, chèques Noël, locations saisonnières

Le processus de recrutement

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum

• Étude de votre CV par un recruteur
• Si votre CV est retenu, appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste / profil
• Entretien en présentiel ou visio avec le recruteur et/ou manager
• Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MN3d5QHl9uM&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=24

Localisation du poste

Europe, France, Centre‑Val‑De‑Loire, CHAMBRAY LES TOURS

Niveau d'étude recherché

C-Diplôme d'enseignement secondaire (BAC ou équivalent)

Expérience minimum

3 ans ou plus

Langue(s) de travail

Français (E‑Bilingue ou Langue Maternelle)