MONITEUR EDUCATEUR SAVS ET HABITAT INCLUSIF (H/F)

OEUVRES ORDRE ST JEAN TERRE STE; Plouray; Sur place; EUR 18 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de solidarité en Bretagne recrute un moniteur-éducateur pour un CDD de 6 mois. Vous serez responsable de l'accompagnement social et éducatif des personnes, tout en travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le poste est basé à Plouray, avec un déménagement prévu vers Plouay. Débutants acceptés et salaire selon expérience.

Prestations

Chèques cadeaux

Repas à thème

Qualifications

• Dynamique et réactif.
• Faire preuve de discrétion professionnelle.
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Assurer la sécurité des personnes accueillies.
• Conduire le projet individuel des personnes.
• Développer le projet de vie sociale avec les habitants.

Connaissances

Techniques d'accompagnement éducatif

Travail en réseau

Connaissances du handicap

Compétences informatiques (Excel, Word)

Formation

Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur

Description du poste

Les services du SAVS et de l'Habitat Inclusif, situés dans le Morbihan (56), recrutent un moniteuréducateur pour un CDD de 6 mois à temps plein à partir du 1er septembre 2025. Vous travaillerez au sein du Serviced'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) ainsi que le service d'Habitat Inclusif, dans une équipepluridisciplinaire composée de trois professionnels.Les bureaux actuellement situés à Plouray, sont en phase de déménagement vers Plouay. Vous serezamené(e) à intervenir sur les deux sites de l'association.À propose de nous :Les services du SAVS et de l'Habitat Inclusif font partis de l'Association des Œuvres de Saint-Jean(AOSJ) regroupant plusieurs établissements et services en Bretagne destinés à soutenir les personnesen situation de handicap (CMPP, ESAT, UATP, SAVS, Foyer d'hébergement, SAESAT). Les valeursfondamentales de l'association reposent sur la solidarité et l'entraide, visant à accompagner nonseulement les personnes en situation de handicap, mais aussi leurs familles. Ces actions s'inscriventdans une démarche inclusive et bienveillante, répondant aux besoins spécifiques de chaque individu.VOS MISSIONS :Sous la responsabilité hiérarchique du directeur, vous aurez pour missions principales :SAVS :- Assurer la sécurité des personnes accueillies (prévention, bientraitance)- Assurer l'accompagnement social et éducatif spécialisé en lien avec l'équipe (développer lescapacités, accompagner les personnes dans la vie quotidienne)- Assurer la conception et la conduite du projet individuel de la personne accueillie- S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire (rédaction des PP)- S'inscrire dans une dynamique partenariale et interinstitutionnelles (s'informer et se former)Habitat Inclusif :- Vous élaborez et animez le projet de vie sociale et partagée avec les habitants (organisez leséchanges entre les locataires, développer le projet de vie sociale et partagée avec lecoordinateur HI et le réseau de partenaires)- Vous veillez et sécurisez la vie à domicile et le soutien à l'autonomie de la personne- Vous assurez une veille permettant d'anticiper et de repérer les besoins évolutifs deslocataires du groupe Habitat Inclusif (créez des liens entre les habitants et des tempsconviviaux)- Vous créez la dynamique d'ouverture de l'habitat inclusif sur le quartier- Vous créez des passerelles vers des activités extérieures au sein du quartier (développer lelien des locataires avec la commune)COMPÉTENCES REQUISES :- Connaissances des techniques d'accompagnement éducatif ;- Connaissances des partenaires et du travail en réseau ;- Connaissances du handicap et du vieillissement ;- Connaissances des politiques publiques ;- Vous maitrisez les outils bureautique (Excel, Word etc.).SAVOIR -ÊTRE :- Faire preuve de discrétion professionnelle ;- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle ;- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.PROFIL RECHERCHE :- Dynamique et réactif- Rigoureux- OrganiserAVANTAGES :- Chèques cadeaux et vacances- Repas de Noël et à thème- CSERÉMUNÉRATION :- Selon expérience et grille des salaires de la convention collective CCNT 1966.Débutant acceptéCANDIDATURE :Vous êtes invité (e) à adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) pour le mercredi 20 août 2025 au plus tard.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Convention CCNT 1966

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Moniteur-éducateur- Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

1 ou 2 salariés

L'Association des oeuvres de Saint-Jean (AOSJ) soutient les personnes en situation de handicap à travers plusieurs établissements. Elle propose des services pour enfants (CMPP à Brest, Redon et Vitré) et adultes (ESAT, UATP, SAVS, Foyer d'Hébergement à Plouray, ESAT, SAESAT et Accueil de Jour à Fougères).L'association agit selon les valeurs de solidarité et d'entraide pour soutenir les personnes en situation de handicap, leurs familles et les populations précaires, dans une approche inclusive.

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