Moniteur - éducateur

Ville Lannion; Lannion; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ville dynamique en Bretagne recherche un Moniteur Éducateur pour soutenir l'inclusion des enfants en situation de handicap dans ses centres de loisirs. Ce rôle essentiel implique l'accompagnement éducatif, la conception de projets innovants comme la médiation animale, et la collaboration avec divers partenaires pour garantir un environnement inclusif. Si vous êtes passionné par l'éducation et l'inclusion, et que vous souhaitez contribuer à un projet enrichissant, cette opportunité pourrait être faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et faites une différence dans la vie des enfants et de la communauté.

Prestations

Participation à la prévoyance

Complémentaire santé

Prime de fin d’année

Adhésion au CNAS

Restauration collective

Qualifications

• Capacité à travailler avec des enfants en situation de handicap.
• Connaissance du fonctionnement des CLAE et des Centres de Loisirs.

Responsabilités

• Accompagnement éducatif des enfants avec troubles du comportement.
• Pilotage du projet de médiation animale et rédaction de bilans.
• Collaboration avec l'éducateur spécialisé et les familles.

Connaissances

Prise en charge des enfants avec troubles du comportement

Connaissance des dispositifs existants

Capacité à travailler en partenariat

Discrétion professionnelle

Adaptabilité

Formation

Diplôme de Moniteur Éducateur

Outils

Outils pédagogiques

Description du poste

Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d’Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV – 20 000 habitants – 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique.

Conditions d'emploi

- Travail à temps non complet : 80% - Horaires atypiques avec grandes amplitudes horaires et/ou travail en week-end et soirée

- 2000€ à 2300€ bruts mensuels selon profil pour un temps plein

- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé

- Prime de fin d’année

- Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants…)

- Restauration collective (avec participation employeur)

- Permis B – Capacité à conduire un véhicule 9 places avec enfants et un véhicule TPMR

Profil et Compétences Requises

- Savoir prendre en charge les enfants présentant des troubles du comportement

- Connaître les dispositifs existants

- Connaître le contexte institutionnel

- Connaître le fonctionnement et la finalité des CLAE et des Centres de Loisirs

- Capacité à travailler en partenariat avec différents acteurs (EN, animateurs, associations, services internes)

- Capacité à rendre compte auprès de la hiérarchie et les acteurs principaux

- Capacité à s'adapter à différentes équipes et différents publics.

- Capacité à faire preuve de discrétion professionnelle et de confidentialité

Le poste

La Ville de Lannion, considérant que la différence entre les enfants est source de richesse pour le collectif, prévoit de garantir l’accès à ses structures d’accueil et de loisirs aux enfants porteurs de handicap, cette action expérimentale étant fléchée dans le cadre du Projet Éducatif de Territoire.

La Ville de Lannion considère également essentielle la reconnaissance du droit aux loisirs pour tous et souhaite impulser sur ses centres de loisirs municipaux péri et extra scolaires le principe de «centre de loisirs inclusif».

Pour cela, le Moniteur Éducateur est chargé, au sein des Centres de Loisirs Associés à l’École et des Centres de Loisirs, de l’accompagnement éducatif et de l’inclusion des enfants en situation de handicap et/ou ayant des troubles du comportement.

Dans le cadre d’une mission de prévention, le moniteur-éducateur est également chargé du repérage des situations qui sembleraient nécessiter un suivi particulier et de faire part de ses observations à l’éducateur spécialisé pour une éventuelle orientation des familles vers les partenaires adéquats.

Sous l’autorité de l’éducatrice spécialisée, il est chargé du pilotage du projet de médiation animale, de la rédaction des bilans et de la présentation globale auprès des élus.

Activités Périscolaires

- En lien avec l’éducateur spécialisé, observe et repère les enfants concernés et élabore un protocole d'accueil personnalisé.
- Fait partie intégrante des équipes d’animation et est chargé de l’accueil, de l’accompagnement des enfants ayant ces protocoles d’accueil dans le collectif.
- Accompagne l'équipe d'animation dans l'adaptation de leurs postures et de leurs outils et matériel pédagogique : stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication.
- Accompagne les enfants dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et veille à leur bien-être et leur sécurité sur le plan corporel et psychologique.

Pilotage de Projet

- Conçoit, mène et évalue le projet de médiation animale.

- Rédige et présente ses bilans d’actions auprès des élus.

Partenariat

- En lien avec l’éducateur spécialisé, entretient les liens de coopération avec les différents partenaires (dont les familles) pour améliorer la cohérence de l'accueil sur son lieu d'intervention.

Du lundi au vendredi 08:00 - 12:00 / 13:30 - 17:30
Le samedi 09:00 - 12:00