Médiateur multimédia et numérique (h/f) - L'Haÿ-les-Roses

Communes; Les Ulis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Médiateur multimédia et numérique pour animer divers événements, assurer l'accueil du public et gérer le parc informatique. Le poste requiert de bonnes qualités relationnelles, de la pédagogie, et de la patience. Vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 15 jours de RTT. Postulez par email à l'attention du Maire : [e-mail].

Prestations

Rémunération statutaire

Prime de fin d'année

Titres restaurants

Participation à une mutuelle labellisée

Congés annuels et RTT

Qualifications

• Posséder de bonnes qualités relationnelles.
• Être patient et à l'écoute.
• Être pédagogue.

Responsabilités

• Coordonner et animer les événements et les projets multimédia.
• Inscrire, orienter et informer les usagers.
• Assurer les petites maintenances techniques sur le matériel.

Connaissances

Qualités relationnelles

Pédagogie

Patience

Description du poste

Médiateur multimédia et numérique (h/f) - L'Haÿ-les-Roses

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Le Médiateur multimédia et numérique contribue à l'animation et à la gestion des Espaces Formation et Multimédia consacrés à la formation initiale et continue, à l'emploi et aux nouvelles technologies, salles de travail, accès Internet et collections dédiées, ateliers numériques multimédia. Il Participe à la gestion du parc informatique public, met en ½uvre des projets en conformité avec les objectifs et les axes prioritaires de développement des espaces et de la bibliothèque et dans le souci perpétuel d'améliorer le service rendu à l'usager. Il est également chargé de l'accueil du public et participe aux acquisitions et au traitement du document (catalogage, équipement), notamment dans le domaine de l'informatique.

ANIMATION ET MEDIATION
- Coordonner et animer les événements et les projets multimédia & numériques à destination de tous les publics : enfants, jeunes, adultes, 3è âge, demandeurs d'emploi, etc.
- Elaborer, planifier, mettre en ½uvre, animer et évaluer les actions autour de l'informatique et du numérique (ateliers informatiques et numériques individuels et collectifs, actions de sensibilisation, accueils de groupes...)
- Impulser et suivre les projets en lien avec les autres sections au sein du service, ainsi que les différents services municipaux et les partenaires extérieurs
- Participer à l'élaboration des outils de communication (tracts, affiches...)
- Participer à la formation et à la remise à niveau en informatique de l'équipe de la bibliothèque
- Participer aux animations de la bibliothèque (transversalité)
- Participer au projet de création d'un Fab-Lab, dans le cadre de l'ouverture prochaine d'une nouvelle médiathèque

ACCUEIL DU PUBLIC
- Inscrire, orienter et informer
- Former les usagers et les accompagner sur les tâches de prêt et de retour sur les automates
- Pré-trier les retours sur les chariots à l'accueil, rangement
- Accompagner et former les publics à la recherche documentaire et à la navigation sur Internet
- Assurer la médiation entre les ressources documentaires et les acteurs culturels

GESTION DU PARC INFORMATIQUE
- Assurer les petites maintenances techniques, le suivi des mises à jour, les désinstallations de programmes et les dépannages de 1er niveau sur tous les matériels
- Participer à la gestion des contenus du site Web de la Bibliothèque
- Ponctuellement, en cas de besoin : dépannage du matériel informatique professionnel

GESTION DES COLLECTIONS
- Pratiquer une veille documentaire et participer aux acquisitions en informatique
- Traiter les collections (cataloguer, indexer) et veiller à leur pertinence (désherbage)
- Participer au rangement des documents

Profil recherché

SAVOIRS ETRES:
Posséder de bonnes qualités relationnelles
Être patient et à l'écoute
Être pédagogue

CONDITIONS D'EXCERCICE:

- Temps complet 37h30, du mardi au vendredi, un samedi sur deux, une nocturne par mois le vendredi jusqu'à 20h, un dimanche matin par trimestre
- Disponibilité afin de garantir la continuité du service public

POSTE A POURVOIR : Dès que possible, recrutement par voie statutaire en catégorie B, Filière Technique, dans le cadre d'emploi des Techniciens, ou à défaut par voie contractuelle.

Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire, d'une prime de fin d'année, du CNAS, de titres restaurants (option facultative), d'une participation à une mutuelle labellisée.

Ce poste étant à temps complet (37h30), vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 15 jours de RTT (journée de la solidarité imposée le lundi de Pentecôte).
Si vous souhaitez postuler, adresser votre candidature de préférence par mail, à l'attention de Monsieur le Maire : [e-mail]

Adresser votre candidature de préférence par mail, à l'attention de Monsieur le Maire : [e-mail]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 09/10/2025

Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques

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