Médecin spécialiste - Cardiologue H/F

MGEN; Villers-Chief; Sur place; EUR 50 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé à Villers-Chief recherche un médecin spécialiste cardiologue pour rejoindre son service de cardiologie. Ce poste peut être à temps complet ou à temps partiel, avec des conditions de travail agréables et un engagement pour la diversité. Le candidat retenu bénéficiera d'une rémunération selon son profil et des possibilités de logement sur place.

Prestations

Possibilité de logement sur place

Congés annuels de 25 jours et 18 jours de RTT

Prime décentralisée

Qualifications

• Médecin cardiologue diplômé.
• Expérience en cardiologie appréciée.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Assurer les consultations et suivis des patients cardiaques.
• Participer aux activités du service de Cardiologie.
• Utilisation d'équipements médicaux pour diagnostics.

Connaissances

Compétences médicales

Qualité de vie

Formation

Diplôme de médecin spécialiste en cardiologie

Description du poste

Médecin spécialiste - Cardiologue H/F, Villers-Chief

Villers-Chief, France

Informations sur le poste

Intitulé de l'offre

Médecin spécialiste - Cardiologue H/F

Filière MGEN + Métier ou Fonction

Filière médicale - Médecin spécialiste

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentation du Site ou de la Direction

L’établissement d’une capacité de 179 lits : 131 lits de SSR, 34 lits de Médecine et 14 places en HDJ répartis sur 3 spécialités (Pneumologie, Oncologie et Cardiologie).

Missions confiées

Établissement référent dans le département de la Creuse doté :

• d’un plateau technique performant (Examens complémentaires HOLTER, MAPA, ECG),
• d’équipements de réadaptation fonctionnelle,
• d’une Balnéothérapie, …

L'établissement recherche un Médecin Cardiologue H/F :
Poste disponible de suite - Temps complet / Temps partiel
Pour son service de Cardiologie (SSR, HDJ)

Profil recherché

• Rémunération selon profil et reprise d’ancienneté;
• Possibilité de logement sur place;
• Congés annuels de 25 jours et 18 jours de RTT;
• Convention collective FEHAP ou possibilité de détachement du service public;
• Qualité de vie et de travail dans un environnement agréable;
• Comité d’Entreprise (chèques ANCV, CESU, …) et Amicale des Employés;
• Prime décentralisée.

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.