médecin gériatre H/F

Fondation COS Alexandre Glasberg; Provence-Alpes-Côte d'Azur; On-site; EUR 27,000 - 39,000; Part time

Job summary

Fondation COS Alexandre Glasberg recrute un médecin gériatre à temps partiel (0,3 ETP) pour le Pôle gérontologique COS Saint-Maur. Le médecin participe à l’élaboration du projet médical, coordonne les soins et assure les visites de pré-admission et le suivi des résidents, en lien avec l’équipe et les partenaires.

Les missions couvrent l’évaluation des besoins, la continuité des soins et la mise en place de protocoles, dans le cadre de la démarche qualité et des exigences réglementaires.

Qualifications

• Possède des bonnes capacités relationnelles et sait communiquer clairement.
• A le sens de l’organisation et une aptitude à l’évaluation.
• Sait prendre des initiatives et conduire le projet médical en collaboration avec les équipes.
• Rend compte à la direction et communique sur les procédures en place.

Responsibilities

• Collaborer avec les médecins pour élaborer le projet médical et les objectifs annuels.
• Coordonner le projet d’établissement et assurer le suivi des soins et de la déontologie.
• Réaliser les visites de pré-admission et évaluer les besoins en soins et en autonomie des résidents.
• Participer à la permanence et à la continuité des soins et coordonner avec les professionnels extérieurs.
• Contribuer à l’élaboration du livret thérapeutique et veiller au respect des protocoles.

Skills

Capacités relationnelles

Sens de l’organisation

Évaluation

Initiative

Job description

médecin gériatre 0.3 ou mi-temps

Cette offre est ouverte aux travailleurs handicapés

Pôle gérontologique COS Saint-Maur

Missions

• Collabore avec les médecins pour l’élaboration du projet médical en tenant compte des objectifs annuels fixés par la Fondation COS et arrêtés par le directeur du COS Saint Maur, en fonction des moyens qui lui sont alloués et en lien avec le projet d’ensemble de la Fondation gestionnaire et plus particulièrement avec le projet d’établissement.
• Collabore à la coordination et à l’évaluation du projet d’établissement et à sa mise en œuvre (priorités, règles déontologique, contrôle…)
• Assure en priorité la visite de pré-admission et effectue un premier bilan de perte d’autonomie et des besoins en soins afin de vérifier leur adéquation avec les ressources de l’établissement
• Veille au taux d’occupation de l’établissement en vérifiant l’adéquation entre le nombre de résidant sortant et entrant.
• Effectue les visites des résidants dont il s’occupe
• Participe à la permanence et la continuité des soins (tableaux astreintes, congés..)
• Collabore à l’organisation de la coordination avec les professionnels de santé libéraux intervenants, et en les tenants informés de l’évolution de santé des résidants.
• Veille à la bonne tenue de dossier de soins informatisé
• Accompagne les résidants et leur famille dans les situations délicates ou d’urgence
• En lien avec l’équipe de soins, participe à l’élaboration du projet de soins individuel et de son suivi et des projets de soins collectifs.
• Veille au respect des normes médicales et collabore à l’élaboration de nouveaux protocoles médicaux et procédures dans le cadre de la démarche qualité.
• Evalue et valide l’état de dépendance des résidants et les besoins en soins requis (PATHOS)
• Etablie de concert avec les autres médecins salariés, les médecins libéraux intervenant dans l’établissement et la pharmacienne, le livret thérapeutique et les invite les médecins à le respecter, sauf impératif lié à l’intérêt du résidant.
• Favorise la mise en œuvre de réseaux gérontologique coordonnés et les relations avec les établissements partenaires ainsi que les tutelles.
• Collabore à l’élaboration du rapport médical annuel, rend compte au Chef d’établissement des divers incidents concernant les résidants, les stagiaires, le personnel et propose des mesures à prendre.
• Participe aux astreintes et aux gardes
• Prépare et suit les procédures d’évaluation, les différentes procédures de vigilance.
• Participe à la définition et à la négociation des investissements en matière d’équipement médical mobilier.

Profil

Possède des bonnes capacités relationnelles - A le sens de l’organisation et une aptitude à l’évaluation

Sait prendre des initiatives - Conduit le projet médical en collaboration avec les infirmiers coordinateurs et les responsables de service de l’établissement

Rend compte auprès de la direction de l’efficacité et les difficultés de son travail dans l’établissement - Est disponible auprès des familles et services tutelle

Communique en interne sur les différentes procédures et protocoles mis en place

Date de dépublication

mer 31/03/2027 - 12:00

médecin gériatre 0.3 ou mi-temps