Médecin du Travail ou Médecin collaborateur

Cabinet Cap-RH; La Baule-Escoublac; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Cabinet Cap-RH recrute pour l’un de ses clients basé en Loire-Atlantique (44) un médecin du travail ou médecin collaborateur. Vous intervenez en prévention et conseil auprès des salariés, avec suivi médical et visites réglementaires.

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et participez à l’élaboration du rapport annuel et à la veille épidémiologique, tout en assurant la formation du personnel médical et paramédical.

Qualifikationen

• Médecin du travail qualifié: DES ou CES de médecine du travail, inscrit au Conseil de l'Ordre.
• Collaborateur: doctorat en médecine et inscription à l'Ordre, formation DES médecine du travail possible financée par l'employeur.

Aufgaben

• Suivi médical des salariés: visites d'information et de prévention, examens renforcés, visites de reprise dans le cadre réglementaire.
• Conduite de visites de site et analyse des conditions de travail; prévention des risques professionnels.
• Conseil et accompagnement de l'employeur et des salariés sur la réglementation santé au travail et les conditions de travail.
• Participation à la politique de prévention: élaboration du rapport annuel, veille épidémiologique, groupes de travail, formation du personnel.
• Collaboration pluridisciplinaire: travail en synergie avec les infirmiers, psychologues et autres professionnels.
• Intervention consultative et préventive auprès des instances de santé et sécurité au travail.

Ausbildung

DES ou CES médecine du travail

Doctorat en médecine

Jobbeschreibung

Principales Missions

En lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmiers en santé au travail, psychologues, etc.), vous intervenez dans un objectif de prévention, de conseil et de protection de la santé des salariés. Vos missions incluent :

• Suivi médical des salariés : assurer les visites d'information et de prévention, les examens médicaux renforcés, les visites de reprise et de pré-reprise, dans le respect du cadre réglementaire (12 visites maximum/jour - respect du 1/3 temps);
• Action en milieu de travail : conduire des visites de site, analyser les conditions de travail, participer à l'evaluation des risques professionnels, proposer des actions de prévention adaptées ;
• Conseil et accompagnement : informer l'employeur, les salariés et leurs représentants sur la réglementation en santé au travail, les conditions de travail et les mesures d'aménagement ou de maintien dans l'emploi ;
• Participation à la politique de prévention : contribuer à l'elaboration du rapport annuel d'activité, participer à la veille épidémiologique, aux groupes de travail internes, à la formation du personnel médical et paramédical ;
• Collaboration pluridisciplinaire : travailler en synergie avec les autres membres de l’équipe dans une logique d'accompagnement global.
• Intervention, à titre consultatif et préventif, auprès des instances en charge de la santé, de la sécurité et des conditions de travail.

Profil Recherché

• Médecin du travail qualifié : titulaire du DES ou CES de médecine du travail, inscrit au Conseil de l'Ordre.

OU

• Médecin collaborateur : titulaire d'un doctorat en médecine (géneraliste ou santé publique ou autre), inscrit au Conseil de l'Ordre, et souhaitant se former à la médecine du travail. Dans ce cadre, l'employeur prend en charge le financement de votre formation diplômante (DES médecine du travail), sur le temps de travail, et vous accompagne tout au long de votre parcours.

Cabinet de conseil spécialisé en recrutement, Cap-RH recrute pour un de ses clients basé en Loire-Atlantique (44).