Médecin du travail chef (H/F)

MSA BOURGOGNE Siège RH; Mâcon; Sur place; EUR 51 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution de santé publique recherche un médecin du travail chef pour diriger le service de santé au travail. Le poste est basé à Mâcon et nécessite un DES ou CES en médecine du travail. Le candidat idéal aura une expérience en prévention des risques et des compétences en management. La rémunération est attractive, avec de nombreux avantages, incluant télétravail et primes.

Prestations

Rémunération évolutive et 13e mois

Prime d'intéressement

Période d'essai de 4 mois non renouvelable

Possibilité de télétravail

Qualifications

• Être titulaire d'un DES ou d'un CES en médecine du travail.
• Connaissance du système de santé et de la prévention des risques.
• Maîtrise des techniques de management.

Responsabilités

• Assurer la direction technique du service de santé au travail.
• Développer la politique nationale de santé et sécurité.
• Préparer le budget et établir un rapport d'activité.

Connaissances

Analyser les données socioéconomiques

Élaborer des actions de prévention

Visites de contrôle

Rigueur et précision

Formation

DES ou CES en médecine du travail

Bac+5 ou plus

Description du poste

Offre n° 192CXCY
Médecin du travail chef (H/F)

Actualisé le 20 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et couvre la population agricole et ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitations agricoles, entreprises coopératives agricoles, organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale globale, la santé, la famille, la retraite, le recouvrement, la médecine du travail, la prévention des risques professionnels, et mène des actions sanitaires et sociales en complément.

Poste

Conformément aux dispositions du code rural et de la pêche maritime (articles D.717-43), le médecin du travail, chef du service de santé et de sécurité au travail, en assure la direction technique. Aussi, le médecin du travail-chef :

• Assure le pilotage et le management des services de médecine du travail et de prévention des risques professionnels ; il fixe l'organisation du travail en concertation avec le directeur de la caisse de MSA et par délégation avec le sous-directeur en charge du domaine
• Développe et contribue à la mise en œuvre de la politique nationale de santé et sécurité au travail en agriculture en cohérence avec le Plan santé sécurité au travail en agriculture et les directives nationales
• Ordonnance les dépenses liées aux activités médicales du service de santé au travail ainsi que celles de prévention des risques professionnels dans les services de santé et de sécurité au travail par délégation du directeur de la caisse
• Prépare le budget
• Établit chaque année un rapport d'activité
• Présente chaque année le plan d'activité du service
• Assiste, avec voix consultative, aux réunions du conseil d'administration
• Travaille en relation avec toutes les directions de la caisse, notamment les services prestations santé, contrôle médical, action sanitaire et sociale, recouvrement contentieux et formation
• Est l'interlocuteur privilégié de la Direction de la Santé Sécurité au Travail de la CCMSA

Le poste peut être situé à Auxerre, Dijon, Mâcon ou Nevers, selon le profil.

Profil

• Être titulaire d'un DES ou d'un CES en médecine du travail ou du diplôme de médecine agricole de l'INMA
• Bonne connaissance du système de santé, de la protection sociale (notamment agricole), de la santé au travail, et de la prévention des risques professionnels et environnementaux
• Maîtrise des techniques de management et de conduite de projet ou forte appétence pour ceux-ci
• Maîtrise du domaine d'activité et des procédures applicables

Les avantages de la MSA :

• Rémunération selon expérience, évolutive, incluant un 13e mois
• Prime d'intéressement
• Prime de délégation
• Période d'essai de 4 mois non renouvelable
• Possibilité de télétravail
• Chèques déjeuners
• Plan d'épargne entreprise et plan épargne retraite avec abondement de l'employeur
• Chèques vacances, prise en charge de loisirs via le CSE
• 14.5 jours de récupération + 5 semaines de congés payés
• Véhicule de service et prise en charge des frais

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée

Salaire :

• Salaire brut annuel : 60 000 € sur 13 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Chèques CSE

Profil souhaité :

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+5 ou plus, ou équivalent
• DES ou CES en médecine du travail indispensable

Compétences

• Analyser les données socioéconomiques pour évaluer l'activité médicale
• Élaborer des actions ou règles de prévention
• Établir des rapports d'inspection et de contrôle
• Évaluer les performances du personnel de recherche
• Procéder aux visites de contrôle, organiser les soins, appliquer la réglementation, prescrire

Savoir-être professionnels

• Écoute, empathie
• Leadership
• Rigueur et précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale