MÉDECIN COORDONNATEUR (F / H)

appelmedical; Écouen; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un médecin coordonnateur au sein d'un établissement de santé privé, dédié aux soins des personnes âgées. Ce poste vous permet de jouer un rôle clé dans la mise en œuvre des projets de soins, en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vous aurez la chance de coordonner la prise en charge de 89 résidents, tout en bénéficiant d'une flexibilité dans votre emploi du temps et d'une rémunération attractive. Si vous êtes un bon communicant, méthodique et désireux de contribuer à des projets significatifs, cette position pourrait être faite pour vous.

Prestations

CP

Mutuelle

Prévoyance

Restauration collective

Activités de cohésion d'équipe

Qualifications

• Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins en tant que médecin gériatre ou généraliste.
• Capacité à coordonner des soins et à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Coordonner l'organisation générale des soins et le projet médical.
• Élaborer et évaluer le projet de soins avec l'équipe soignante.
• Garantir la traçabilité de l'information médicale.

Connaissances

Communication

Pédagogie

Méthodologie

Formation

Docteur en Médecine

DIU de Médecin Coordonnateur en EHPAD

Outils

Dossier Patient Informatisé

Description du poste

Rattaché(e) au directeur de l'établissement et au médecin coordinateur régional, vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement et coordonnez l'organisation générale des soins ainsi que le projet médical.

• Élaborer avec le concours de l'équipe soignante, le projet de soins, intégrant le projet d'établissement, et évaluer sa mise en oeuvre;
• Garantir avec les IDE, la bonne mise en œuvre de la démarche qualité dans les soins;
• Garantir la traçabilité de l'information médicale en utilisant le dossier patient informatisé;
• Participer à l'élaboration du projet de vie individualisé de chaque résident avec l'ensemble des intervenants;
• Coordonner les soins en relation avec l'équipe paramédicale, les médecins traitants et les familles, donner son avis sur les admissions des personnes à accueillir;
• Organiser la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux intervenant dans l'établissement;
• Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité de soins;
• Contribuer à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé;
• Créer du lien avec les familles;
• Effectuer la coupe Pathos, GMP, rapport médical annuel.

Profil recherché

Docteur en médecine, vous êtes inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecins en tant que médecin gériatre F / H ou médecin généraliste F / H avec un DIU de médecin coordonnateur en EHPAD.

Poste ouvert aux médecins généralistes dont le DIU de médecin coordonnateur est en cours ou ayant le projet d'en faire un.

Bon communicant, pédagogue, méthodique et force de propositions, vous souhaitez vous investir dans les projets d'un EHPAD.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à me contacter :

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À propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un médecin Coordonnateur F / H.

Établissement situé dans le Val d'Oise, accessible en voiture et en transports en commun, proche de la gare.

Notre client est un établissement de santé privé à but lucratif qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes en cours et longs séjours. Cet EHPAD dispose d'unités de soins adaptés spécialisées dans la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.

Vous recherchez une mission qui a du sens, en accord avec vos valeurs?

Nous vous proposons :

• De coordonner la prise en charge de 89 résidents;
• Intégrer une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de : un médecin prescripteur, IDE, deux animatrices, infirmières, aides soignantes, psychologue, psychomotricienne…;
• Une flexibilité dans le choix des jours travaillés;
• Une rémunération attractive, poste proposé à temps partiel (0,6 ETP) en CDI, salariat;
• Avantages : CP, mutuelle et prévoyance, restauration collective, activités de cohésion d'équipe.