Médecin

Fédération APAJH; Morlaàs; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un mouvement citoyen engagé pour l'inclusion dans le secteur du handicap. En tant que médecin coordonnateur, vous jouerez un rôle clé dans la qualité des soins des résidents d'un EHPAD dynamique. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à des projets innovants tout en travaillant au sein d'une équipe passionnée. Si vous êtes un professionnel motivé, désireux de faire une différence dans la vie des personnes âgées et en situation de handicap, ce rôle est fait pour vous. Ne manquez pas cette chance de participer à une mission qui a du sens et qui valorise l'autonomie et l'esprit d'équipe.

Prestations

Compte épargne temps (CET)

Congés annuels supplémentaires

Repas à tarif conventionnel

Qualifications

• Expérience en médecine gériatrique et coordination des soins.
• Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets de soins.

Responsabilités

• Assurer l'encadrement médical de l'équipe soignante.
• Élaborer et coordonner le projet général de soins.
• Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins.

Connaissances

Médecine gériatrique

Coordination médicale

Gestion des soins

Communication avec les familles

Formation

Diplôme de médecin

DU de médecin coordonnateur

Outils

Logiciel NETSOINS

Description du poste

Vous êtes médecin, inscrit à l’ordre national des médecins ou êtes en mesure de vous inscrire ? Vous êtes médecin gériatre ou médecin généraliste et êtes titulaire d’un DU de médecin coordonnateur ?

Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ?

Vous souhaitez faire partie d’un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l’action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ?

Venez rejoindre l’APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive.

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs.

La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 154 structures en gestion directe employant 3600 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

Géré depuis 2007 par la Fédération APAJH, l’EHPAD « Le Bosquet » de Morlaàs est doté de 47 places d’hébergement permanent, 2 places d’hébergement temporaire et 8 places d’accueil de jour.

Historiquement dédié entièrement à l’accompagnement de personnes âgées atteintes de maladie neurodégénérative de type Alzheimer ou apparentées, l’établissement entame une mue qui l’amènera à diversifier ses accompagnements avec une nouvelle résidence autonomie à l’horizon 2027 (28 places pour personnes âgées et personnes en situation de handicap avançant en âge) et une extension de 15 places d’hébergement permanent et 7 places d’accueil de jour supplémentaire pour l’EHPAD à l’horizon 2028 – 2029.

Cette diversification entraînera une redéfinition incontournable du projet d’établissement et de soins pour lequel vous serez un acteur majeur. Par ailleurs, le poste de médecin coordonnateur débutera à 30% pour aboutir à un 50% une fois les projets construits.

Le Médecin Coordinateur assure une mission centrale dans la coordination médicale et la qualité de la prise en charge des résidents de l’EHPAD. Il agit en concertation avec la direction, les médecins traitants, les équipes soignantes et les partenaires externes.

Sous la responsabilité et l’autorité administrative du Directeur :

• Vous assurez l’encadrement médical de l’équipe soignante.
• Vous élaborez avec le concours de l’équipe soignante, le projet général de soins s’intégrant dans le projet d’établissement et vous coordonnez et évaluez sa mise en œuvre.
• Vous donnez un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités d’accompagnement de la structure.
• Vous présidez la commission de coordination gériatrique chargée d’organiser l’intervention de l’ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l’établissement.
• Vous évaluez le besoin en soin et la dépendance des personnes accompagnées dans la structure selon les modèles AGGIR et PATHOS en particulier en période de coupe.
• Vous veillez à l’application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risque sanitaires exceptionnels et formulez toute recommandation utile dans ce domaine et contribuez à l’évaluation de la qualité des soins.
• Vous vous engagez dans une démarche d’amélioration continue de la qualité des soins et êtes membre à part entière du COPIL qualité de la structure.
• Vous établissez des process et protocole en matière de santé.
• Vous élaborez le dossier de soin type et accompagnez les médecins traitant à l’utilisation du logiciel métier de la structure (NETSOINS).
• Vous contribuez à l’identification des acteurs du territoire nécessaire à la fluidification des parcours de santé des personnes accompagnées.
• Vous participez à l’élaboration du projet de diversification de l’offre d’accompagnement de la structure en incluant les futures structures en construction.
• Vous réalisez les prescriptions médicales pour les résidents de l’établissement en cas d’urgences, de risques vitaux ou d’inconfort majeur (fin de vie).
• Vous intervenez pour tout acte, incluant l’acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n’est pas en mesure d’assurer une consultation par intervention dans l’établissement, conseil téléphonique ou télé prescription. Les médecins traitant des personnes accompagnées concernées sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.
• Vous réalisez l’analyse du risque infectieux au sein de la structure en collaboration avec l’IDEC (DAMRI).
• Vous recevez les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des personnes accompagnées.
• Vous collaborer avec le réseau gérontologique du secteur.
• Vous participez à la mise en œuvre de conventions avec le secteur hospitalier, le secteur libéral et les pharmacies.
• Vous participez par vos interventions notamment à la politique de formation du personnel.
• Vous participez aux réunions de service, au conseil de la vie sociale, à la commission d’admission et au CODIR.

Qui êtes-vous ? Que recherchez-vous ?

Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d’équipe dotée d’une autorité naturelle. Vous connaissez le secteur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.

Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats.

Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l’autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n’attendez plus et écrivez-nous !

Permis B et véhicule indispensable

Lieu de travail : MORLAAS (64)

Nature et durée du contrat : CDI 0,30 ETP évolutif vers 0.50 ETP

Les avantages

• Vous bénéficiez d’un compte épargne temps (CET).
• Vous disposez de congés annuels supplémentaires s’ajoutant aux congés payés légaux.
• Repas facturés au tarif conventionnel

Date d’arrivée souhaitée : 01 / 09 / 2025

Date limite de dépôt de candidatures : 30 / 06 / 2025

Candidatures (CV + LM) à adresser à : [emailprotected] en précisant la référence TGSO 202504 MEDC avant le 30 / 06 / 2025

Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : M. EYERMANN, Directeur Plateforme au 05 62 69 74 04