Mécanicien tracteurs et outils (H/F)

CONSEIL DEPARTEMENTAL; Les Ponts-de-Cé; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Les Ponts-de-Cé recherche un Mécanicien de Tracteurs et Outils pour assurer la maintenance. Les missions incluent la réparation d'équipements, la gestion des ordres de réparation, et la collaboration avec un responsable d'équipe. Profil recherché : motivation et respect des normes de sécurité. CDI possible avec divers avantages.

Prestations

Tickets restaurant

Participation au contrat de prévoyance

Comité d'entreprise (CNAS)

Plans de mobilité durables

Qualifications

• Débutant accepté dans le domaine de la mécanique.
• Être force de proposition et faire preuve de rigueur.
• Organiser son travail selon les priorités.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance et la réparation des tracteurs et outils.
• Compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien.
• Informer le responsable des anomalies constatées.

Connaissances

Connaissances techniques en mécanique de tracteurs et d'outils

Respect des règles de sécurité

Capacité à suivre les modes opératoires

Capacité à s'intégrer à une équipe

Description du poste

Offre n° 195YWXF

Role: Mécanicien tracteurs et outils (H/F)

Rejoignez notre équipe pour assurer la maintenance et la réparation de nos tracteurs et outils ! Nous recherchons un-e Mécanicien-ne de Tracteurs et Outils pour réaliser les travaux de maintenance et de réparation selon les descriptifs des ordres de réparation ou de travail. Vous serez en charge de compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien, d'élaborer les commandes de pièces et de suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe. Vous devrez également informer le responsable d'équipe des difficultés et/ou des anomalies constatées.

Missions

• Maintenance et Réparation : Réaliser les travaux suivant le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail.
• Compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien.
• Élaborer les commandes de pièces et suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe.
• Informer le responsable d'équipe des difficultés et/ou des anomalies constatées.
• Maintenir en ordre son poste de travail.
• Adapter le matériel en fonction des besoins spécifiques.
• Préparer les tracteurs et outils aux contrôles obligatoires.
• Réparer et entretenir les tracteurs et outils.
• Réparer, concevoir et améliorer les équipements hydrauliques, électro-hydrauliques et pneumatiques.

Activités Secondaires

• Transférer le matériel.
• Réaliser des réparations et de la maintenance sur site extérieur et des interventions sur panne.
• Préparer et entretenir le matériel de service hivernal (saleuses, porteurs, etc.).

Profil recherché

• Connaissances techniques en mécanique de tracteurs et d'outils.
• Respect et application des règles de sécurité individuelle et collective.
• Capacité à suivre les modes opératoires selon les préconisations du constructeur et le plan de maintenance interne.
• Capacité à s'intégrer à une équipe et à rendre compte au responsable d'équipe.

Informations complémentaires

• Accès à un CDI ou à une titularisation dans la fonction publique selon profils.
• Visite sur place possible pour découvrir le contexte de travail.
• Avantages : tickets restaurant, participation au contrat de prévoyance, comité d'entreprise (CNAS), plans de mobilité durables (75% prise en charge pour transports en commun, jusqu'à 300 € pour le vélo).
• Flexibilité, 25 jours de congés, 22 jours de RTT.

Type de contrat

CDD - 12 mois, 35H/semaine, travail en journée

Salaire

• Selon les grilles indiciaires

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Savoir-être professionnels

• Être force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

2000 à 4999 salariés

Travailler pour le Département de Maine-et-Loire, c'est exercer un métier utile au service de tous, dans une collectivité à taille humaine. Plus de 100 métiers, un cadre de travail bienveillant, un vrai équilibre vie pro/vie perso (RTT, télétravail), un accompagnement à l'évolution, et un territoire attractif. Le tout dans une organisation moderne, innovante et porteuse de sens. Rejoignez-nous et construisez un avenir à impact positif !