Mécanicien PL (H/F)

CCPMB; Passy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une communauté de communes recherche un mécanicien H/F pour la gestion de la maintenance de son flotte de véhicules poids lourds. Vous travaillerez en binôme avec le responsable de l'atelier, en assurant le suivi des réparations et le fonctionnement quotidien. Le poste est en CDD de 12 mois avec un salaire de 2000€ net selon l'expérience. Des connaissances en mécanique poids lourds sont attendues. Contrat à temps complet sur 4 ou 4,5 jours.

Prestations

Chèque déjeuner

Possibilité d'aménagement du temps de travail

Astreinte technique rémunérée

Formations financées par l'employeur

Qualifications

• Connaissance technique en matière de mécanique poids lourds.
• Connaissance du matériel spécifique à la collecte serait un plus.
• 1 an d'expérience indispensable.

Responsabilités

• Gestion des opérations de maintenance et contrôle des véhicules.
• Gestion du fonctionnement quotidien en lien avec les chauffeurs.
• Gestion des pneumatiques.
• Lien avec les prestataires pour le suivi des véhicules.
• Conseil pour le renouvellement de la flotte.

Connaissances

Procédures d'entretien de véhicules

Techniques de réparation rapide

B - Véhicule léger

Formation

Bac ou équivalent Mécanique automobile

Description du poste

Actualisé le 26 septembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

La Communauté de Communes Pays du Mont Blanc assure la collecte des déchets en régie sur l'ensemble de ses 10 communes, dont 6 stations. Le nouveau Centre Technique de la CCPMB dispose d'un atelier mécanique neuf équipé de matériel et d'outils adaptés pour toutes les interventions sur les véhicules poids lourds. Le service de collecte des déchets compte 12 véhicules équipés de grues auxiliaires. Dans ce cadre, nous recherchons notre future mécanicien H/F qui travaillera en binôme avec le responsable de l'atelier pour:

• La gestion des opérations de maintenance et contrôle des véhicules, travail en concertation avec le responsable d'exploitation
• La gestion du fonctionnement quotidien en lien avec les chauffeurs
• La gestion des pneumatiques
• Lien avec les prestataires agréés et les constructeurs pour le suivi des véhicules, demande de devis, suivi des données liées aux véhicules
• Conseil auprès de la direction pour le renouvellement de la flotte, appels d'offres

Votre profil:

Connaissance technique en matière de mécanique poids lourds, connaissance du matériel spécifique à la collecte (poids lourds, grue...) serait un plus.

Infos utiles :

• Temps complet sur 4 ou 4,5 jours.
• Chèque déjeuner
• Possibilité d'aménagement du temps de travail en fonction de la saison
• Sujétions spécifiques: astreinte technique rémunérée
• Contrat renouvelable
• Participation employeur pour la mutuelle labélisée et/ou prévoyance labélisée
• Groupement du personnel/CNAS
• Formations nécessaires financées par l'employeur

Type de contrat: CDD - 12 mois

Contrat travail Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• 2000€ net suivant expérience

Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s). Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Mécanique automobile

Compétences

• Procédures d'entretien de véhicules
• Techniques de réparation rapide
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Collecte des déchets non dangereux

Employeur

0 salarié (n"ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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