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Marketing Digital et CRM Manager

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Résumé du poste

Une entreprise internationale dans le soin de la peau recherche un Marketing Digital et CRM Manager basé à Paris. Le candidat idéal aura 5 à 8 ans d'expérience, un excellent niveau d'anglais et sera capable de gérer des campagnes digitales afin d'accroître la visibilité des marques sur le web. Ce poste requiert une forte capacité d'analyse et un leadership reconnu.

Qualifications

  • Expérience de 5 à 8 ans en agence digitale ou chez un annonceur.
  • Excellent niveau d'anglais requis.
  • Une première expérience d'encadrement est souhaitée.

Responsabilités

  • Définir une stratégie pour les marques du Groupe.
  • Piloter les actions des agences digitales et médias.
  • Analyser les résultats et proposer des actions correctives.

Connaissances

Gestion de CRM B to C
Stratégie digitale
Analyse des résultats
Leadership
Excellente communication

Formation

Bac + 5 en Ecole de Commerce ou en communication/marketing

Description du poste

Marketing Digital et CRM Manager, region parisienne

region parisienne, France

Région parisienne CDI Com’ / Marketing / Web Pourvu

Notre client est la filiale française d’un des plus grands Groupes internationaux spécialisé dans le soin de la peau. Pour cette société comptant 300 salariés en France, nous recherchons un Marketing Digital et CRM Manager.

Rattaché(e) à la Responsable Médias et Communication, vous définissez une stratégie pour les principales marques du Groupe. L’objectif suivi est d’accroitre le chiffre d’affaires via l’optimisation de la visibilité des marques sur l’écosystème digital. En veille active sur les nouveaux leviers digitaux, vous mettez en place des dispositifs innovants et savez positionner une marque sur le web et les réseaux sociaux. Vous mettez également en place un plan média digital et gérez le budget dédié.

Accompagné(e) par des prestataires, vous pilotez les actions des agences digitales et médias afin d’accroitre le trafic qualifié et de développer une bonne image de marque auprès du grand public. Vous analysez les résultats de toutes les actions menées et proposez des actions correctives le cas échéant.

Expérimenté dans la gestion d’un CRM B to C, vous améliorez la relation consommateur via des campagnes de communication personnalisées et apportez la réflexion autour de cet outil pour en faire un fer valoir incontournable au sein du Groupe.

Véritable porte- parole envers le siège, vous faites des debriefing réguliers des actions mises en place et des résultats en découlant et faites circuler les best practices.

De formation supérieure Bac + 5 en Ecole de Commerce ou en communication/marketing, vous avez au minimum 5 à 8 ans d’expérience acquise en agence digitale ou chez un annonceur avec une problématique B to C pour une belle marque de grande consommation. Vous avez un excellent niveau d’anglais, indispensable pour ce poste au sein d’un Groupe international, qui sera testé en entretien, à l’oral comme à l’écrit.

Une première expérience d’encadrement est souhaitée. Autonome et fédérateur, vous êtes ouvert d’esprit et avez un excellent relationnel. Votre leadership et votre sens de l’initiative sont des atouts pour ce poste.

CDI, poste basé à Paris.

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