Manipulateur/trice en radiologie H/F - CDI

JR France; Grand Est; Sur place; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe d'imagerie médicale innovant recherche un manipulateur/trice en radiologie. Ce poste en CDI à temps plein ou partiel offre un environnement de travail modernisé, une rémunération attractive et un parcours d'intégration personnalisé afin de valoriser les compétences tout au long de la carrière.

Prestations

Treizième mois

Prime de présence

Prime de partage de la valeur

Mutuelle d'entreprise

Souplesse dans la gestion des plannings

Remboursement de 50% des frais de transport public

Qualifications

• Formation en tant que manipulateur/trice en radiologie.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Animer la démarche qualité et accueillir les patients.
• Gérer la flexibilité des plannings et des congés.

Connaissances

Accueil personnalisé du patient

Démarche qualité

Description du poste

Manipulateur/trice en radiologie H/F - CDI, Bas-Rhin (67)

Groupe SIMSE - Imagerie Médicale Strasbourg Europe

Nous recrutons un(e) Manipulateur/trice en radiologie !
Parce que nos valeurs sont les vôtres, venez vivre votre métier au sein du Groupe SIMSE.
Parce que la qualité est l’ADN de nos valeurs, vous évoluerez dans un environnement labellisé, avec un plateau d’imagerie complet et de dernière génération sur nos sites.
Vous participerez à l’animation de notre démarche qualité par vos initiatives et serez acteur de l’accueil personnalisé du patient.
Convaincus de l’importance du métier de MERM, vous rejoindrez une équipe exclusivement composée de manipulateurs et manipulateurs.
Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration personnalisé et d’une formation continue tout au long de votre carrière, pilotée par notre assistante RH.
Vous profiterez d’une politique RH innovante et ambitieuse, avec des avantages tels qu’une rémunération de 20,50 euros de l’heure, un treizième mois, prime de présence, prime de partage de la valeur, participation des salariés aux résultats, mutuelle d’entreprise, souplesse dans la gestion des plannings, dépose de congés simplifiée, suivi des heures via un logiciel, heures de dépassement majorées automatiquement, et gestion flexible de votre compteur d’heures (paiement ou récupération).
En plus des avantages légaux et conventionnels habituels : prévoyance, remboursement de 50% des frais de transport public, œuvres sociales du CSE.
Poste à pourvoir immédiatement en temps plein ou partiel, en CDI.