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mandataire judiciaire à la protection des majeurs à 40% - CDD - N°2025-1905-1

Centre Hospitalier Sèvre et Loire

Le Loroux-Bottereau

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Temps partiel

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Un établissement hospitalier à Le Loroux-Bottereau recherche un mandataire judiciaire à la protection des majeurs à 40%. Le candidat sera responsable de l'assistance et de la représentation des personnes, de l'élaboration de projets individuels, et de la gestion du budget. La formation de mandataire judiciaire est obligatoire. Le poste est à temps partiel de CDD.

Qualifications

  • Capacité d'adaptation à des situations critiques.
  • Compétence en gestion de projets et évaluation.
  • Expérience en négociation et rédaction documentaire.

Responsabilités

  • Assurer l'assistance et représentation des personnes.
  • Établir et suivre les budgets relatifs aux mesures.
  • Gérer les biens et patrimoine immobilier des personnes protégées.

Connaissances

Adaptabilité
Conception et pilotage de projets
Évaluation de budgets
Négociation
Rédaction de documents juridiques
Gestion des conflits
Travail en équipe pluridisciplinaire

Formation

Formation de mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Description du poste

mandataire judiciaire à la protection des majeurs à 40% - CDD - N°2025-1905-1, Le Loroux-Bottereau

Centre Hospitalier Sèvre et Loire

Le Loroux-Bottereau, France

Activités Principales :

-Assistance et / ou représentation des personnes, relative au domaine d'activité
- Bilan de la situation socio-économique d'une personne
- Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents, relatifs à son domaine
- Élaboration et rédaction de projets individuels
- Établissement et suivi de budget(s) relatif(s) à son domaine d'activité
- Gestion de biens, de patrimoine immobilier Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif au domaine d'activité
- Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité Rédaction d'actes, de documents ou notes juridiques / réglementaires Suivi des actions mises en oeuvre
- Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles,...)

Savoirs faire

- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence
- Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence
- Établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence
- Évaluer la volonté et le consentement de la personne protégée Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel
- Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes/externes
- Optimiser les revenus mobiliers et immobiliers des personnes protégées
- Rédiger des actes et / ou documents juridiques et / ou contractuels
- Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
- Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles
- Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau

Profil du poste :
- Poste à 40% répartit sur 2 sites
- Entre 12 et 15 mesures

Conditions de recrutement :
- Poste disponible dès que possible
- Recrutement en CDD
- Formation de MJPM obligatoire

Cv à adresser par mail à
Madame GASTON Stéphanie
DRH

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