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Manager service clients - Casino Supermarché - Paris (75) / LL- F/H

Capijob

Marseille, Digne-les-Bains

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

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Résumé du poste

Une enseigne de grande distribution recherche un Manager service clients en Provence-Alpes-Côte d'Azur. Vous serez rattaché au directeur du magasin et gérerez l'accueil et les caisses, tout en supervisant votre équipe. Vous aurez pour missions l'optimisation de l'organisation, le développement du système de fidélité, et la gestion financière. Ce poste exige des compétences en animation d'équipe et en gestion commerciale.

Responsabilités

  • Accompagner l'Ă©quipe et animer les collaborateurs sur le terrain.
  • Optimiser l'organisation du travail et contrĂ´ler les tâches.
  • DĂ©velopper le système de fidĂ©litĂ© et les opĂ©rations promotionnelles.
  • GĂ©rer les aspects financiers du magasin.
  • Mettre en place des actions correctives pour amĂ©liorer les rĂ©sultats.
Description du poste
Manager service clients - Casino Supermarché - Paris (75) / LL- F/H

Dpt / Région : Provence Alpes C?te d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04

Expérience : NC

Niveau d´étude : NC

Salaire : NC

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : NC

Société : Casino Supermarchés

L'enseigne Casino Supermarchés, avec un réseau étendu de plus de 400 magasins implantés au cœur des villes ou en milieu rural, distribue une offre complète qui permet de répondre aux besoins de ses clients. Avec une sélection large de produits alimentaires, de produits frais, de produits de marque Casino ainsi qu'une offre non-alimentaire diversifiée, toutes nos équipes ont pour vocation de rendre les courses faciles, rapides et agréables pour tous. Rejoignez-nous pour partager notre passion du commerce de proximité.

Rattaché(e) au directeur de magasin, vous aurez à votre charge le périmètre caisses, accueil du magasin et aurez pour principales missions :

  • l'accompagnement de votre Ă©quipe:
    • l'animation et le pilotage de vos collaborateur(rice)s sur le terrain,
    • L'optimisation de l'organisation du travail et le contrĂ´le de la bonne application des tâches,
  • le dĂ©veloppement commercial et du système de fidĂ©litĂ©,
  • l'organisation et la théâtralisation des diffĂ©rentes opĂ©rations promotionnelles de votre secteur,
  • la gestion financière,
  • la mise en place d'actions correctives afin d'amĂ©liorer les rĂ©sultats.
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