Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
Carrefour Market Lézignan-Corbières recherche un Manager rayon drive pour piloter l’activité du magasin et encadrer une équipe de 10 collaborateurs. Vous organiserez les flux, garantirez la conformité et veillerez à la satisfaction client selon les standards de l’enseigne.
Poste CDI, rémunération fixe 2 450 € brut mensuel et prime sur objectifs; évolutif selon expérience et résultats, avec participation aux bénéfices et avantages liés au poste.
Publié le 17 septembre 2026
Près de 5400 magasins au plus près de nos clients, un site marchand et des services connectés pour répondre à tous les modes de consommation et des collaborateurs mobilisés pour rendre accessible, partout, une alimentation de qualité à un prix raisonnable. Tels sont les atouts de Carrefour, engagé en faveur de la transition alimentaire pour tous.Porteurs de l'ambition Carrefour, les supermarchés Carrefour Market allient convivialité, qualité de service et fraîcheur des produits, tout en valorisant le savoir-faire des producteurs locaux.Notre partenaire franchisé recrute pour son Carrefour Market Lézignan-Corbières :Mission principaleRattaché directement au Directeur de Magasin, vous pilotez l'activité globale du 5ème meilleur Drive de France. Vous encadrez votre équipe, optimisez la performance opérationnelle et garantissez la satisfaction client dans le respect de la politique commerciale de Carrefour.Missions et Responsabilités1. ManagementEncadrer, animer et motiver une équipe de 10 collaborateurs.Planifier les horaires en veillant à l'adéquation entre la charge de travail (pics de commandes) et les effectifs.Développer les compétences de vos collaborateurs (formation, briefs, polyvalence).2. Pilotage OpérationnelSuperviser la préparation, la conformité et la délivrance des commandes clients.Gérer l'organisation des flux (réception, mise en stock, picking).Suivre et optimiser les indicateurs clés de performance (KPIs) : croissance, productivité et conformité des commandes.3. GestionGarantir le respect des procédures internes et des normes d'hygiène/sécurité (HACCP, chaîne du froid).Suivre la démarque et veiller à la bonne gestion des ruptures de stockProfil recherchéExpérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie en management d'équipe dans l'univers de la grande distribution, idéalement sur un format Drive ou Logistique.Qualités : Leadership, sens du commerce, rigueur organisationnelle et goût pour le challenge.Ambition : Ce poste est un véritable tremplin au sein du groupe de par l'envergure du magasin (40 M€ de CA).Rémunération et AvantagesStatut : Agent de MaîtriseSalaire fixe : De 2450 € brut à 2950 € brut mensuel (selon expérience).Rémunération variable : Prime sur objectifs (croissance, productivité, conformité)Avantages : Participation aux bénéfices de l'entreprise.Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations..
Type de contrat CDI
Contrat travail Salaire