Manager rayon alimentaire (H/F)

INTERMARCHE; Brignoles; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un supermarché local à Brignoles recherche un Manager rayon alimentaire pour assurer la gestion des stocks et veiller à la satisfaction de la clientèle. Le poste requiert une expérience d'au moins un an et implique des tâches variées comme la gestion des commandes et la mise en place de stratégies pour réduire le gaspillage. Le contrat est en CDI pour 36H45 par semaine avec un salaire brut de 2250 à 2350 Euros mensuels sur 13 mois.,

Qualifications

• Expérience de 1 an dans un poste similaire est indispensable.

Responsabilités

• Responsable de la gestion des stocks et des commandes.
• Assurer une bonne relation client et conseiller au quotidien.
• Mettre en oeuvre des actions anti-démarque et contre le gaspillage alimentaire.

Connaissances

Suivi des stocks

Organisation des commandes

Vente et relation client

Description du poste

Offre n° 198QCMB
Manager rayon alimentaire (H/F)

L'Intermarché de Brignoles recherche un Manager de rayon épicerie (H/F) selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/qualité/sécurité.

Vente & relation client :

• Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est le responsable.
• Accueille, renseigne, oriente et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate.
• Prend en compte les litiges clients et propose une solution à sa hiérarchie.
• Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie après accord de celle-ci.

Gestion / Commandes et livraisons :

• Participe à la réalisation des objectifs de son rayon définis par la direction.
• Constate les écarts et propose des actions à mener pour les rectifier, puis les met en œuvre et les suit.
• Valide et/ou passe les commandes de réapprovisionnement et traite avec les fournisseurs référencés.
• Propose des suppressions et créations d'articles à la direction.
• Maîtrise les stocks suivant les objectifs définis.
• Gère les consommables de son rayon.
• Met en place les actions de lutte anti-démarque et de lutte contre le gaspillage alimentaire.

Commerciale :

• Est chargé(e) de la bonne tenue et de la maintenance de son rayon.
• Mise en place et du suivi de l'affichage de son rayon, publicité sur le lieu de vente (PLV)/information sur le lieu de vente (ILV).
• Suivi des planches de marchandisage et de la théâtralisation des produits.
• Mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du point de vente, en prenant en compte le suivi des prix cadencier et prospectus.

Type de contrat : CDI
Contrat travail : Durée du travail 36H45/semaine
Travail en journée, les week-ends et jours fériés.
Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 2250.0 Euros à 2350.0 Euros sur 13.0 mois.

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - Cette expérience est indispensable.

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel.
• Organiser le traitement des commandes.
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison.