Manager Logistique (H/F)

Decathlon France; Cestas; Sur place; EUR 33 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de vente au détail d'articles de sport recherche un Manager Logistique pour assurer la mobilité des produits au sein du réseau logistique. Le poste comprend le développement d'une équipe, le pilotage de l'activité opérationnelle et une culture d'entreprise tournée vers la célébration des réussites. Une expérience en management et des compétences en logistique sont requises. Le package offre en moyenne 40 000 € brut par an, avec plusieurs avantages.

Prestations

RTT

Tickets restaurants

Forfait mobilité durable

Remises sur les produits

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum dans le management et/ou la logistique.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique.
• Prêt à déménager dans 2 à 3 ans pour évoluer.

Responsabilités

• Assurer la mobilité des produits dans le réseau logistique.
• Développer et animer une équipe de 10 à 15 personnes.
• Anticiper les pics d'activité et gérer les ressources.

Connaissances

Management

Compétences en logistique

Proactivité

Flexibilité

Anglais professionnel

Formation

Bac+3/5

Description du poste

Marre de passer tes journées devant un ordinateur ?

Tu rêves d'un job où tes missions sont consacrées à développer une équipe et à relever des défis concrets sur le terrain ?

Chez Decathlon, devenir Manager Logistique, c'est exactement ça !

Ta mission est simple : assurer la mobilité des produits Decathlon dans notre réseau logistique.

Que ce soit en direct avec les magasins ou indirectement en livrant d’autres entrepôts dans notre réseau logistique, tu contribues directement à l’expérience de toute personne qui achète un produit chez Decathlon.

Pour y parvenir, tes journées seront rythmées par deux grandes activités :

• Développement et animation d'équipe : Tu es avant tout un·e coach et un leader inspirant pour ton équipe de 10 à 15 personnes. Chaque jour, tu es sur le terrain, à l'écoute, pour fédérer, motiver et accompagner chacun dans sa progression. Tu crées un environnement où chacun se sent en sécurité, peut donner le meilleur de lui-même et se développer. Tu travailles avec tes collaborateur·rices sur un projet d'équipe ambitieux et innovant.
• Pilotage de l'activité et animation de la performance : Tu es responsable de l'efficacité opérationnelle de ton équipe. Tu anticipes les pics d'activité, planifies les ressources (recrutement, plannings, formations...), et gères les imprévus. L'objectif ? Que nos client·es reçoivent leurs articles Decathlon, en magasin ou chez eux, dans les meilleurs délais. Tu es aussi là pour améliorer nos processus et contribuer à notre performance économique.

Pourquoi nous rejoindre ?
Un accompagnement de proximité et la liberté d'oser
Dès ton arrivée, tu bénéficies d'un accompagnement constant pour monter en compétences. Ton/ta leader sera à tes côtés, avec des points réguliers (mensuels, annuels) pour éclairer ce qu’on attend de toi et t’apporter ce dont tu as besoin.
On te fait confiance pour prendre des initiatives et tester de nouvelles approches.
Une culture d'entreprise où l'on célèbre ensemble !
Decathlon, c'est une vraie équipe ! On aime se dépasser, mais aussi célébrer ensemble nos réussites et partager des moments forts. Par exemple, en milieu d’année, tu auras l’occasion de te retrouver avec ton équipe pour célébrer vos victoires et écrire ensemble vos priorités pour le reste de l’année.
Des évolutions à la hauteur de tes ambitions
Tu es ambitieux·se et cherches à prendre toujours plus de responsabilités ? Parfait ! Chez Decathlon, les opportunités sont nombreuses. Nous t'aidons à révéler tes talents, et tu pourras envisager des parcours de spécialisation ou des évolutions vers des postes de direction, notamment au sein de nos sites logistiques.
Pour cela, sache que la mobilité géographique est un véritable accélérateur de carrière chez nous, te permettant d'explorer de nouveaux défis tous les 2 à 3 ans. Ton leadership sera reconnu et encouragé pour te permettre d'atteindre les sommets de ta carrière.
Ton package salarial :
Nous valorisons ton engagement avec une rémunération transparente et motivante :

• Salaire fixe : 2 700 € brut par mois, soit 32 400 € brut par an.
• Variable mensuel : Jusqu'à 10% du salaire de base, basé sur les performances de ton site.
• Intéressement trimestriel : Jusqu'à 20% du salaire de base, basé sur les performances logistiques France.
• Participation aux bénéfices annuelle : Basée sur les performances globales de DECATHLON.

En moyenne, ton package annuel (primes incluses) représentera environ 40 000 € brut.
Tu auras la possibilité de placer tes primes sur un plan d’épargne entreprise revalorisé annuellement.

• Autres avantages : RTT, tickets restaurants, forfait mobilité durable, remises sur les produits DECATHLON

PROFIL DE CANDIDAT·E RECHERCHÉ·E
Ce poste est fait pour toi si :

• Titulaire d'un bac+3/5, tu as une expérience de 2 ans minimum dans le management et/ou la logistique.
• Tu cherches un travail dynamique où chaque jour est différent, loin de la routine.
• Tu es proactif·ve et n'as pas peur de prendre des initiatives pour améliorer l'existant.
• La flexibilité des horaires (5h30-13h ou 13h-20h30, week-ends ponctuellement) te convient.
• Tu es mobile et prêt·e à déménager d’ici 2/3 ans pour saisir de nouvelles opportunités et prendre plus de responsabilités (DECATHLON Logistique, c'est 11 entrepôts répartis sur toute la France : Paris, Lille, Nantes, Lyon, Marseille, Mulhouse, Toulouse, Bordeaux)
• Tu as déjà eu l'occasion de manager ou bien tu as une forte envie de te lancer dans le management ?
• Tu maîtrises l'anglais professionnel (B2 minimum)

Oublie les candidatures classiques ! Partage-nous ton parcours, tes envies et tes projets.

Processus de recrutement :

• Tu postules en ligne en répondant à quelques questions
• Tu seras contacté·e par téléphone pour en savoir plus sur ton parcours et tes attentes
• Nous t’accueillons sur notre site logistique dans le cadre d’un entretien (individuel ou collectif)
• Enfin, tu rencontres un membre de la direction pour approfondir les échanges

Une fois la ligne d'arrivée franchie, prépare-toi à plonger au cœur de l'action ! Nous te concoctons un programme d'intégration stimulant, rythmé par des immersions terrain et des formations ciblées, toujours accompagné·e par tes coéquipiers pour cette nouvelle aventure.

Compétences :
Management