Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Une entreprise du secteur bancaire recherche un Manager Leader pour son service d'architecture. Vous serez responsable de gérer une équipe, de définir les activités du service, et de travailler en étroite collaboration avec divers départements pour assurer la cohérence des pratiques. Ce poste dynamique requiert une solide expérience en gestion de projets informatiques ainsi qu'une maîtrise des méthodologies modernes.
Le service Services Bancaires, Paiements et Assurance est rattaché à la Direction Architecture Solution. Cette dernière fait partie du pôle Excellence Opérationnelle, pôle technologique transverse, au service de l’efficacité des 7 plateformes de BPCE SI. Le pôle accompagne les plateformes sur les axes architecture, méthode, industrialisation des développements et sécurité SI, en leur apportant support et conseil et en assurant une cohérence des pratiques au sein de l’entreprise.
Le service Services Bancaires, Paiements et Assurance est responsable de l’architecture fonctionnelle / applicative et de l’urbanisme des SIs afférents au périmètre du service. Cette responsabilité suppose une connaissance et maîtrise :
Le service est pleinement engagé aux côtés des Plateformes / Domaines / Produits et des projets dans l’accompagnement de la définition des solutions techniques et fonctionnelles, en collaboration avec les autres services d’architecture de la DAS ainsi que les autres Domaines d’ExOP : sécurité, usine de développement, méthode, CTO, architecture d’Entreprise
En tant que Manager Leader Architecture Services Bancaires, Paiements et Assurance, vous opérez en relation forte avec les plateformes de BPCE-SI et le chapitre Architecture et vous avez pour missions principales de
Profil et compétences requises
De formation Bac+4 / 5, vous recherchez une entreprise où vous pourrez exprimer vos compétences et votre expérience confirmée de la gestion de projets informatiques et de l’animation d’équipes.
Les compétences métiers et techniques attendues : fondamentaux de l’architecture des SI, animation d’équipe, méthodologie projets (Cycle en V, Scrum, Kanban, …), Agilité à l’échelle, outils collaboratifs (Confluence & Jira). Une appétence aux sujets d’architecture est requise.
Votre leadership, vos capacités de communication et d’animation font de vous un acteur reconnu au sein des équipes et vous permettent de travailler avec vos différents interlocuteurs entreprise et Groupe dans un contexte de changement fort.
Votre connaissance du pilotage de projets et de produits vous permet de guider vos équipes dans l’apport de solutions pragmatiques et à valeur ajoutée aux besoins de vos utilisateurs.
Votre écoute, sens du service client et du résultat vous permettent de répondre aux attentes des métiers et des équipes opérationnelles, et de garantir la tenue des engagements.